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結(jié)構(gòu)主任設(shè)計師崗位職責(10篇范文)

發(fā)布時間:2024-02-28 19:38:02 查看人數(shù):41

結(jié)構(gòu)主任設(shè)計師崗位職責

第1篇 結(jié)構(gòu)主任設(shè)計師崗位職責

職責描述:

中建八局地產(chǎn)公司

一、崗位職責:

1.負責項目結(jié)構(gòu)設(shè)計部分設(shè)計任務(wù)書編制、專業(yè)供方選擇及合作設(shè)計單位履約評估工作。

2.負責結(jié)構(gòu)設(shè)計階段過程管理,確保設(shè)計進度、圖紙質(zhì)量、設(shè)計費用等綜合受控。

3.負責跟進工程建造各環(huán)節(jié)的按圖施工,確保設(shè)計圖紙意圖在現(xiàn)場施工中的貫徹。

4.參與現(xiàn)場與結(jié)構(gòu)設(shè)計相關(guān)的論證會議,從設(shè)計可行性、施工方案等方面提出專業(yè)意見。

5.參與結(jié)構(gòu)施工過程中分部分項工程驗收、竣工驗收。

二、任職資格:

1.學歷要求:統(tǒng)招全日制本科及以上。

2.專業(yè)要求:建筑、結(jié)構(gòu)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)。

3.專業(yè)職稱要求:設(shè)計專業(yè)中級以上職稱者優(yōu)先。

4.相關(guān)工作經(jīng)驗:5年以上房地產(chǎn)行業(yè)結(jié)構(gòu)設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗。有甲級設(shè)計院或大型房地產(chǎn)企業(yè)同等崗位管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

5.所需資格證書:注冊建筑師、注冊結(jié)構(gòu)師資格證書者優(yōu)先。

6.專業(yè)技能描述:熟悉建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計理論知識,掌握相關(guān)的建筑、結(jié)構(gòu)設(shè)計規(guī)范和國家地方對建設(shè)項目的設(shè)計規(guī)定,具有較強的現(xiàn)場施工配合經(jīng)驗,熟悉房地產(chǎn)企業(yè)全過程業(yè)務(wù)運作流程體系與設(shè)計供方業(yè)務(wù)運作流程。。

7.軟件操作技能:掌握日常辦公軟件操作及網(wǎng)絡(luò)知識;精通autocad、photoshop等設(shè)計軟件。

第2篇 結(jié)構(gòu)設(shè)計主任崗位職責

負責地產(chǎn)項目的結(jié)構(gòu)設(shè)計工作。

招聘要求:

1、工民建、土木、工程管理相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學歷;

2、具8年+設(shè)計院結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,具備獨立解決復雜技術(shù)問題的能力;

3、熟悉國家各項設(shè)計規(guī)范及行業(yè)標準,具備大型房地產(chǎn)項目結(jié)構(gòu)設(shè)計全過程經(jīng)驗;

4、具備較強的組織協(xié)調(diào)、溝通能力及良好的團隊合作精神;

5、具有強烈的責任心,能承受較大工作壓力。

主要職責:

負責地產(chǎn)項目的結(jié)構(gòu)設(shè)計工作。

招聘要求:

1、工民建、土木、工程管理相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學歷;

2、具8年+設(shè)計院結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,具備獨立解決復雜技術(shù)問題的能力;

3、熟悉國家各項設(shè)計規(guī)范及行業(yè)標準,具備大型房地產(chǎn)項目結(jié)構(gòu)設(shè)計全過程經(jīng)驗;

4、具備較強的組織協(xié)調(diào)、溝通能力及良好的團隊合作精神;

5、具有強烈的責任心,能承受較大工作壓力。

第3篇 結(jié)構(gòu)主任工程師崗位職責

負責地產(chǎn)項目的結(jié)構(gòu)設(shè)計工作。

招聘要求:

1、工民建、土木、工程管理相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學歷;

2、具8年+設(shè)計院結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,具備獨立解決復雜技術(shù)問題的能力;

3、熟悉國家各項設(shè)計規(guī)范及行業(yè)標準,具備大型房地產(chǎn)項目結(jié)構(gòu)設(shè)計全過程經(jīng)驗;

4、具備較強的組織協(xié)調(diào)、溝通能力及良好的團隊合作精神;

5、具有強烈的責任心,能承受較大工作壓力。

主要職責:

負責地產(chǎn)項目的結(jié)構(gòu)設(shè)計工作。

招聘要求:

1、工民建、土木、工程管理相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學歷;

2、具8年+設(shè)計院結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,具備獨立解決復雜技術(shù)問題的能力;

3、熟悉國家各項設(shè)計規(guī)范及行業(yè)標準,具備大型房地產(chǎn)項目結(jié)構(gòu)設(shè)計全過程經(jīng)驗;

4、具備較強的組織協(xié)調(diào)、溝通能力及良好的團隊合作精神;

5、具有強烈的責任心,能承受較大工作壓力。

第4篇 結(jié)構(gòu)車間主任崗位職責

1、負責其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

3、負責工廠生產(chǎn)計劃落實,物料準備,新產(chǎn)品導入準備;

4、完成車間每月生產(chǎn)任務(wù),并做好每月生產(chǎn)報表及各項統(tǒng)計;

5、負責加工車間設(shè)備保養(yǎng)規(guī)范使用和現(xiàn)場管理;

6、作業(yè)環(huán)境與5s管理,安全生產(chǎn)管理及員工管理。

第5篇 結(jié)構(gòu)設(shè)計主任工程師崗位職責

負責地產(chǎn)項目的結(jié)構(gòu)設(shè)計工作。

招聘要求:

1、工民建、土木、工程管理相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學歷;

2、具8年+設(shè)計院結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,具備獨立解決復雜技術(shù)問題的能力;

3、熟悉國家各項設(shè)計規(guī)范及行業(yè)標準,具備大型房地產(chǎn)項目結(jié)構(gòu)設(shè)計全過程經(jīng)驗;

4、具備較強的組織協(xié)調(diào)、溝通能力及良好的團隊合作精神;

5、具有強烈的責任心,能承受較大工作壓力。

主要職責:

負責地產(chǎn)項目的結(jié)構(gòu)設(shè)計工作。

招聘要求:

1、工民建、土木、工程管理相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學歷;

2、具8年+設(shè)計院結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,具備獨立解決復雜技術(shù)問題的能力;

3、熟悉國家各項設(shè)計規(guī)范及行業(yè)標準,具備大型房地產(chǎn)項目結(jié)構(gòu)設(shè)計全過程經(jīng)驗;

4、具備較強的組織協(xié)調(diào)、溝通能力及良好的團隊合作精神;

5、具有強烈的責任心,能承受較大工作壓力。

第6篇 鋼結(jié)構(gòu)主任崗位職責

鋼結(jié)構(gòu)主任設(shè)計工程師 廣東港重綠建科技有限公司 廣東港重綠建科技有限公司,重綠建 主任設(shè)計工程師主要職責:

1、帶領(lǐng)設(shè)計團隊按要求按時完成項目設(shè)計技術(shù)工作,對設(shè)計的質(zhì)量和進度進行監(jiān)督和實施;

2、主動與有關(guān)專業(yè)人員配合,及時提交設(shè)計方案、圖紙及有關(guān)資料;

3、負責團隊設(shè)計過程中的質(zhì)量把控,保證成品質(zhì)量。

崗位要求:

1、本科以上學歷,5年以上鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗;

2、大學英語四級或六級,可閱讀英文圖紙,具有較強的行業(yè)專業(yè)技能;

3、有海外鋼結(jié)構(gòu)、幕墻設(shè)計經(jīng)驗,具備獨立帶領(lǐng)團隊的能力;

4、具備較強的團隊管理經(jīng)驗。

第7篇 主任結(jié)構(gòu)設(shè)計師崗位職責

崗位職責:

1、負責對結(jié)構(gòu)專業(yè)設(shè)計方案的審核、優(yōu)化;

2、負責對結(jié)構(gòu)專業(yè)施工圖設(shè)計質(zhì)量的跟蹤、監(jiān)控;

3、負責對涉及結(jié)構(gòu)專業(yè)的設(shè)計變更進行技術(shù)論證及審核;

4、負責結(jié)構(gòu)專業(yè)施工圖紙的審查和現(xiàn)場技術(shù)交底;

5、負責結(jié)構(gòu)專業(yè)的技術(shù)標準制定;

6、配合項目負責人編制設(shè)計任務(wù)書;

7、現(xiàn)場技術(shù)支持工作;

8、負責設(shè)計項目對內(nèi)對外的專業(yè)協(xié)調(diào)人;

9、參與項目的設(shè)計招標工作;

10、按時完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

任職資格:

1、大專以上學歷,建筑結(jié)構(gòu)工程等相關(guān)專業(yè);

2、房地產(chǎn)公司擔任結(jié)構(gòu)設(shè)計師或以上職位3年以上。

第8篇 主任結(jié)構(gòu)崗位職責

負責地產(chǎn)項目的結(jié)構(gòu)設(shè)計工作。

招聘要求:

1、工民建、土木、工程管理相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學歷;

2、具8年+設(shè)計院結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,具備獨立解決復雜技術(shù)問題的能力;

3、熟悉國家各項設(shè)計規(guī)范及行業(yè)標準,具備大型房地產(chǎn)項目結(jié)構(gòu)設(shè)計全過程經(jīng)驗;

4、具備較強的組織協(xié)調(diào)、溝通能力及良好的團隊合作精神;

5、具有強烈的責任心,能承受較大工作壓力。

主要職責:

負責地產(chǎn)項目的結(jié)構(gòu)設(shè)計工作。

招聘要求:

1、工民建、土木、工程管理相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學歷;

2、具8年+設(shè)計院結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,具備獨立解決復雜技術(shù)問題的能力;

3、熟悉國家各項設(shè)計規(guī)范及行業(yè)標準,具備大型房地產(chǎn)項目結(jié)構(gòu)設(shè)計全過程經(jīng)驗;

4、具備較強的組織協(xié)調(diào)、溝通能力及良好的團隊合作精神;

5、具有強烈的責任心,能承受較大工作壓力。

第9篇 主任結(jié)構(gòu)工程師崗位職責

負責地產(chǎn)項目的結(jié)構(gòu)設(shè)計工作。

招聘要求:

1、工民建、土木、工程管理相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學歷;

2、具8年+設(shè)計院結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,具備獨立解決復雜技術(shù)問題的能力;

3、熟悉國家各項設(shè)計規(guī)范及行業(yè)標準,具備大型房地產(chǎn)項目結(jié)構(gòu)設(shè)計全過程經(jīng)驗;

4、具備較強的組織協(xié)調(diào)、溝通能力及良好的團隊合作精神;

5、具有強烈的責任心,能承受較大工作壓力。

主要職責:

負責地產(chǎn)項目的結(jié)構(gòu)設(shè)計工作。

招聘要求:

1、工民建、土木、工程管理相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學歷;

2、具8年+設(shè)計院結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,具備獨立解決復雜技術(shù)問題的能力;

3、熟悉國家各項設(shè)計規(guī)范及行業(yè)標準,具備大型房地產(chǎn)項目結(jié)構(gòu)設(shè)計全過程經(jīng)驗;

4、具備較強的組織協(xié)調(diào)、溝通能力及良好的團隊合作精神;

5、具有強烈的責任心,能承受較大工作壓力。

第10篇 結(jié)構(gòu)主任崗位職責

負責地產(chǎn)項目的結(jié)構(gòu)設(shè)計工作。

招聘要求:

1、工民建、土木、工程管理相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學歷;

2、具8年+設(shè)計院結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,具備獨立解決復雜技術(shù)問題的能力;

3、熟悉國家各項設(shè)計規(guī)范及行業(yè)標準,具備大型房地產(chǎn)項目結(jié)構(gòu)設(shè)計全過程經(jīng)驗;

4、具備較強的組織協(xié)調(diào)、溝通能力及良好的團隊合作精神;

5、具有強烈的責任心,能承受較大工作壓力。

主要職責:

負責地產(chǎn)項目的結(jié)構(gòu)設(shè)計工作。

招聘要求:

1、工民建、土木、工程管理相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學歷;

2、具8年+設(shè)計院結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,具備獨立解決復雜技術(shù)問題的能力;

3、熟悉國家各項設(shè)計規(guī)范及行業(yè)標準,具備大型房地產(chǎn)項目結(jié)構(gòu)設(shè)計全過程經(jīng)驗;

4、具備較強的組織協(xié)調(diào)、溝通能力及良好的團隊合作精神;

5、具有強烈的責任心,能承受較大工作壓力。

結(jié)構(gòu)主任設(shè)計師崗位職責(10篇范文)

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