第1篇 財務管理培訓崗位職責任職要求
職責描述:
1、負責店面收入的結(jié)算工作。?2、負責店面費用報銷及憑證郵寄工作。?3、負責登記日記帳工作。?4、負責盤存工作。?5、負責財務外勤工作。?6、游戲幣的管理工作。?7、負責門店招聘、培訓及工資核算。?8、負責店總分配的其他工作。
任職要求:
1、大專以上文化程度;?2、能熟練使用office等辦公軟件;?3、可接受，能接受外派者優(yōu)先考慮!
財務管理培訓崗位
第2篇 財務合同管理崗位職責
1、 負責對客戶應收賬款進行跟蹤分析和預警,核對內(nèi)部往來賬項;
2、 按規(guī)定編制應收賬款報表,做到數(shù)據(jù)真實準確,內(nèi)容完整,及時、清晰;
3、 合同能源管理周報,合同收付款及項目資金收支情況跟蹤監(jiān)管。
4、 合同信息錄入,并對合同修改、變更、終止等情況及時跟進調(diào)整,合同的掃描和登記歸檔。
5、 公司商務合同審核及風險防控,對合同審核情況及業(yè)務數(shù)據(jù)進行分析,定期向領導匯報。
6、 完成領導安排的其他工作事項。
任職要求:
1、性別不限,大專及以上學歷,財稅或法學相關專業(yè);
2、工作積極主動,認真仔細,有上進心,學習能力強。
3、工作嚴謹認真,責任心強,有保密意識。
4、 熟練運用office辦公軟件。
5、 有兩年以上合同審核或財務工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
第3篇 財務資金管理經(jīng)理崗位職責任職要求
財務資金管理經(jīng)理崗位職責
工作職責:
1、負責集團賬戶管理:包括不限賬戶維護，開戶關戶，銀行轉(zhuǎn)賬成本控制等;
2、負責過往資金分析，日后預算分析;
3、資金端投后管理:包括信息維護，警示還款時間，借款周報和借款月報等;
5、統(tǒng)計資金日報，周報和月報;
6、日常資金收支結(jié)算。
崗位要求:
1、本科以上，財務會計相關專業(yè)，持中級會計師職業(yè)資格優(yōu)先;
2、5年以上財務會計工作經(jīng)驗，2年以上主管或財務經(jīng)理經(jīng)歷;
3、具備一定的財務分析能力，協(xié)助負責人進行財務制度、流程建設;
4、能夠獨立進行賬務處理，熟練使用金蝶用友財務軟件;
5、具有良好的學習能力、獨立工作能力與自我驅(qū)動能力;
6、工作嚴謹有條理，責任心強有執(zhí)行力，抗壓能力強。
第4篇 產(chǎn)品財務管理崗位職責
職責描述:
1、結(jié)合公司戰(zhàn)略和業(yè)務發(fā)展方向,基于事業(yè)群/事業(yè)部的創(chuàng)新業(yè)務模式,協(xié)調(diào)各部門資源,理順業(yè)務邏輯,在財務和內(nèi)控框架下設計業(yè)務流程,實現(xiàn)業(yè)務、計費、賬務、管理報表等多系統(tǒng)對接,打通數(shù)據(jù)鏈路;
2、推動/配合集團/事業(yè)群對各系統(tǒng)功能進行持續(xù)改進、優(yōu)化和迭代,監(jiān)控、評估事業(yè)群/事業(yè)部關鍵業(yè)務、財務數(shù)據(jù)的系統(tǒng)交叉驗證,確保財務分析數(shù)據(jù)的及時性和準確性。
任職要求:
1、本科及以上學歷,工科專業(yè)背景優(yōu)先;
2、5年以上財務erp項目實施、管理經(jīng)驗,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備一定的財務專業(yè)知識,有cpa相關(或同等)科目經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、精通數(shù)據(jù)庫原理,熟悉數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)挖掘等技術(shù),具備較強的流程優(yōu)化能力和豐富的項目管理經(jīng)驗;
5、具備敏銳的業(yè)務觀察力、良好的結(jié)構(gòu)化思維,以及系統(tǒng)建模能力,能快速理解并設計業(yè)務邏輯和流程;
6、具備優(yōu)秀的溝通能力,工作責任心強、自我驅(qū)動,以及良好的團隊合作精神。
第5篇 財務管理擔當崗位職責
財務管理擔當 1、3年以上相關工作經(jīng)驗
2、會計從業(yè)資格取得者
3、可流利使用日語與客戶溝通,英文書面溝通無障礙水平
4、熟悉管理會計,財務關聯(lián)內(nèi)容。主要負責月度收入,成本、費用及利率表的計算和分析。
5、可以熟練操作電腦excel、powerpoint,對數(shù)據(jù)較為敏感
6、工作認真踏實,有責任心,具有良好的人際關系,溝通協(xié)作能力和團隊合作精神
1、3年以上相關工作經(jīng)驗
2、會計從業(yè)資格取得者
3、可流利使用日語與客戶溝通,英文書面溝通無障礙水平
4、熟悉管理會計,財務關聯(lián)內(nèi)容。主要負責月度收入,成本、費用及利率表的計算和分析。
5、可以熟練操作電腦excel、powerpoint,對數(shù)據(jù)較為敏感
6、工作認真踏實,有責任心,具有良好的人際關系,溝通協(xié)作能力和團隊合作精神
第6篇 財務管理主任崗位職責任職要求
財務管理主任崗位職責
崗位職責:
1、配合集團財務管理經(jīng)理開展工作，負責集團材料成本管控;
2、制定集團材料成本預算;
3、深入分析集團材料成本情況，及時揭示和預警潛在的成本管理問題供高層決策參考;
4、領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、35周歲以下;
2、985/211本科及以上學歷，財務/會計/金融/經(jīng)濟/材料等相關專業(yè);
3、3年以上鞋材采購、管理相關經(jīng)驗;
4、熟練掌握各種鞋材成本結(jié)構(gòu);
5、熟悉各類鞋材市場價格;
6、具有較強的分析及溝通能力。
財務管理主任崗位
第7篇 財務信息管理崗位職責任職要求
財務信息管理崗位職責
崗位職責:
1、提高會計信息質(zhì)量，負責系統(tǒng)上線開發(fā)及系統(tǒng)的日常維護工作
2、指導信息管理組成員完成日常信息系統(tǒng)維護、管理工作
3、負責指導信息管理組收集分析各部門的信息系統(tǒng)需求，促進運營過程中所有it事項的溝通與解決
4、負責本組年度預算的編制、事中分析和管控，以及事后預算執(zhí)行情況分析工作
5、負責協(xié)助運營管理部經(jīng)理建立信息管理組員工的績效考核指標體系
6、協(xié)助組織和規(guī)劃信息管理組財務人員的培訓、考核和發(fā)展工作
7、負責配合質(zhì)量控制體系的檢查，協(xié)助外部審計、內(nèi)部審計、內(nèi)部控制等工作的開展
8、作為財務信息管理的專家，解決信息管理組工作中產(chǎn)生的復雜問題
9、及時關注相關法律法規(guī)與業(yè)內(nèi)實踐的變化，并及時根據(jù)外部變化對財務共享服務中心提出優(yōu)化建議
10、負責上級安排的其他臨時工作
任職要求:
1、本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)、財務相關專業(yè)，具有財經(jīng)類和計算機雙學位學歷者優(yōu)先
2、熟悉信息管理知識，掌握豐富的計算機網(wǎng)絡應用管理及各類數(shù)據(jù)庫等知識
3、熟悉oracle系統(tǒng)或erp軟件，擁有oracle認證證書者優(yōu)先
4、具有較強的溝通能力，能夠有效地收集信息及反饋信息
5、具備優(yōu)秀的的分析及解決問題能力，能夠解決日常運營過程中產(chǎn)生的復雜問題
6、熟悉財務共享服務中心的運營模式者優(yōu)先;熟悉rpa運維管理者優(yōu)先
財務信息管理崗位
第8篇 財務管理部部長崗位職責
財務管理部部長 1、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負責組織制定公司財務計劃、根據(jù)目標管理編制部門預算;
2、執(zhí)行并監(jiān)控公司財務計劃、預算制度的實施情況 ;
3、監(jiān)控公司各部門日常經(jīng)營、費用情況,對異常情況及時匯報并提出改進、處理方案;
4、全面負責公司財務部門日常管理工作;
5、負責部門制度、流程的制定、修改、完善和執(zhí)行、監(jiān)督工作;
6、根據(jù)公司實際情況編制及修訂財務制度、相關財務流程;
7、負責編制合并會計報表及財務分析工作,并按時限提交至公司領導;
8、協(xié)調(diào)本部門與公司其它業(yè)務部門的協(xié)作關系;
9、參與本部門選聘、考核、指導下屬工作;
10、協(xié)調(diào)與稅務、銀行及其他對外職能部門的業(yè)務關系。
1、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負責組織制定公司財務計劃、根據(jù)目標管理編制部門預算;
2、執(zhí)行并監(jiān)控公司財務計劃、預算制度的實施情況 ;
3、監(jiān)控公司各部門日常經(jīng)營、費用情況,對異常情況及時匯報并提出改進、處理方案;
4、全面負責公司財務部門日常管理工作;
5、負責部門制度、流程的制定、修改、完善和執(zhí)行、監(jiān)督工作;
6、根據(jù)公司實際情況編制及修訂財務制度、相關財務流程;
7、負責編制合并會計報表及財務分析工作,并按時限提交至公司領導;
8、協(xié)調(diào)本部門與公司其它業(yè)務部門的協(xié)作關系;
9、參與本部門選聘、考核、指導下屬工作;
10、協(xié)調(diào)與稅務、銀行及其他對外職能部門的業(yè)務關系。
第9篇 計劃財務部預算管理崗位職責
工作職責:
1、負責制定卡中心預算管理政策和措施、完善和優(yōu)化預算管理體制,制定預算管理相關規(guī)則,設計優(yōu)化預算編制程序、方法和模型,協(xié)調(diào)卡中心各部門對預算情況的反饋意見和建議;
2、負責組織編制卡中心年度經(jīng)營計劃及財務預算編制草案,根據(jù)總行年度經(jīng)營目標統(tǒng)籌制定卡中心各業(yè)務條線、部門年度經(jīng)營計劃及財務預算方案,分析、預測和監(jiān)控預算方案執(zhí)行情況,組織實施財務決算工作;
3、負責統(tǒng)籌卡中心財務資源配置、制定和優(yōu)化財務資源配置策略,并指導和監(jiān)督實施,合理確定成本費用分類管理標準,科技核定成本費用標準,分析、監(jiān)測成本費用預算執(zhí)行情況,并落實成本管控措施;
4、負責根據(jù)卡中心各業(yè)務條線、部門、經(jīng)營機構(gòu)的經(jīng)營計劃和財務預算目標,定期對預算責任單位進行相關財務考核數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、兌現(xiàn)和評價,根據(jù)經(jīng)營狀況對各業(yè)務條線、部門的財務狀況以及重點業(yè)務領域等進行分析評價,為經(jīng)營決策提供數(shù)據(jù)和支持,提出合理化意見和建議,分析業(yè)務部門相關需求,合理確定解決方案,反饋相關意見和建議,監(jiān)督和落實相關方案及問題解決情況。
任職資格:
1、現(xiàn)年35周歲以下,統(tǒng)招全日制大學本科及以上學歷,財務會計、經(jīng)濟管理等相關專業(yè);
2、熟練掌握word、excel、ppt等辦公軟件,有責任心,能承受較強的工作壓力;
3、具有四大會計師事務所、大型企業(yè)預算工作經(jīng)歷;有金融業(yè)預算管理相關從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具有cpa、cfa、會計從業(yè)資格證書者優(yōu)先。
第10篇 財務管理人員崗位職責內(nèi)容
1.盤結(jié)每日營業(yè)收人及管理費用。
2.填寫、核對、整理美容院財務月報表,分析總結(jié)本月經(jīng)營收支,并向上級主管提供增收節(jié)支和資金運用方面的參考意見。
3.每月及時填寫、核對和整理“產(chǎn)品銷售報表”及時提供暢銷、滯銷的信息。
4.每周填寫周報表,反映本周的購進、銷售、庫存、損耗情況,及時遞交給院長,以便訂立下周的銷售計劃。
5.制訂月、季、年度及節(jié)假日促銷費用計劃。
6.整理好客戶檔案統(tǒng)一存檔。
第11篇 財務項目管理崗位職責
項目管理財務崗位 億迅廣東 廣東億迅科技有限公司,億迅,億迅廣東,億迅科技,廣東億迅,億迅
工作職責:
1.負責公司已立項和準備立項項目的收入、成本和利潤預測。
2.負責公司業(yè)務專項分析,對公司財務、經(jīng)營、預算執(zhí)行等進行分析并撰寫分析報告。
3.參與公司全面預算工作,參與匯總編制財務預算及各責任中心預算目標。
4.負責監(jiān)督各責任成本中心預算執(zhí)行情況匯總分析,考核經(jīng)營成果。
5項目“概預核決“全生命周期的財務管理,對事業(yè)部所有項目做好財務支撐之類。
.配合公司內(nèi)部審計工作,協(xié)調(diào)對外審計,提供所需財會資料。
6.研究制定會計政策和操作指導,調(diào)整會計準則。
7.其他領導交辦的工作。
任職要求:
1、財務、會計、金融、投資、管理等專業(yè)本科以上學歷,2年以上財務實務工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熟悉國家金融政策、企業(yè)財務制度及流程、會計電算化,精通相關財稅法律法規(guī);
3、較強的成本管理、風險控制和財務分析的能力,精通excel、erp;
4、善于處理流程性事務、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力;
5、工作細致,責任感強,良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團隊協(xié)作精神,能承受較大工作壓力。
第12篇 財務部資金管理崗位職責
職責描述:
1、負責資金內(nèi)外的調(diào)撥;
2、費用報銷款項支付;
3、收付費業(yè)務操作;
4、庫存現(xiàn)金、財務重要單證及印章保管;
5、網(wǎng)上銀行操作;
6、完成領導交辦的其他任務。
任職要求:
1、學歷:大學本科及以上學歷;
2、專業(yè):財會類相關專業(yè);
3、工作經(jīng)驗要求:1-2年財務崗位工作經(jīng)驗,同時具備一定保險業(yè)知識;
4、能力要求:具有獨立工作和學習的能力,工作認真細心,具有較強組織協(xié)調(diào)和溝通能力,能承受一定壓力并服從公司其他工作安排。
