第1篇 咨詢經(jīng)理崗位職責(zé)要求

職責(zé)描述：

1.根據(jù)項(xiàng)目要求，制定項(xiàng)目總體推進(jìn)計(jì)劃；

2.組織進(jìn)行整體咨詢項(xiàng)目解決方案的策劃與設(shè)計(jì)；

3.制定數(shù)據(jù)搜集與整理的計(jì)劃和方案，并組織進(jìn)行客戶訪談；

4.對(duì)所負(fù)責(zé)的咨詢項(xiàng)目進(jìn)行進(jìn)程管理和質(zhì)量控制；

5.擬制各階段咨詢報(bào)告大綱，承擔(dān)主要咨詢模塊的報(bào)告編寫，就階段性咨詢模塊解決方案與客戶進(jìn)行溝通與匯報(bào)，并組織方案修訂；

6.組織就所負(fù)責(zé)的項(xiàng)目解決方案對(duì)客戶實(shí)施培訓(xùn)與輔導(dǎo)；

7.在項(xiàng)目運(yùn)行過程中，組織協(xié)調(diào)與咨詢項(xiàng)目相關(guān)的管理層及執(zhí)行層人員關(guān)系；

8.參與進(jìn)行或獨(dú)立進(jìn)行新的咨詢項(xiàng)目的發(fā)掘、篩選、儲(chǔ)備、跟進(jìn)等工作；

9.對(duì)待開發(fā)的咨詢項(xiàng)目提供智力和技術(shù)支持；

10.參與待開發(fā)咨詢項(xiàng)目的建議書、投標(biāo)文件的編寫；

11.組織進(jìn)行所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的知識(shí)提煉與總結(jié)；

12.參與公司的知識(shí)管理與知識(shí)庫建設(shè)工作；

13.參與或獨(dú)立組織進(jìn)行咨詢理念、咨詢工具的創(chuàng)新與改良；

14.參與或獨(dú)立組織進(jìn)行咨詢模塊及相關(guān)培訓(xùn)課程的設(shè)計(jì)、開發(fā)和實(shí)施；

15.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作任務(wù)。

職位要求：

1、管理或人力資源管理等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷；

2、必須具有2年以上管理項(xiàng)目咨詢經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的企業(yè)人力資源管理實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)；

3、獨(dú)立項(xiàng)目研究管理和報(bào)告撰寫經(jīng)驗(yàn)，寫作功底扎實(shí)、語言表達(dá)流暢，邏輯性強(qiáng)；

4、具備良好的分析問題和解決問題的能力及溝通能力；

5、具備職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德，工作責(zé)任心強(qiáng)，有敬業(yè)精神，能承受工作壓力，具有團(tuán)隊(duì)合作能力，人際關(guān)系能力強(qiáng)，善于溝通；

6、熱愛咨詢行業(yè)，能承受工作壓力，善于創(chuàng)新與挑戰(zhàn)。

注：本次崗位職責(zé)要求職位機(jī)構(gòu)為 中智集團(tuán)二級(jí)全資子公司中智人力資源管理咨詢有限公司下屬的組織發(fā)展與管理咨詢中心（廣州、深圳）。

第2篇 咨詢總監(jiān)/經(jīng)理崗位職責(zé)要求

職責(zé)描述：

1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期調(diào)研、規(guī)劃設(shè)計(jì)和戰(zhàn)略研究，提供專項(xiàng)研究報(bào)告，挖掘引導(dǎo)客戶需求；

2.向政府客戶提供關(guān)于債轉(zhuǎn)股、實(shí)體化改革、產(chǎn)融等方面專業(yè)的投資建議；

3.協(xié)助拓展人員外出洽談客戶，分析客戶需求，提出咨詢意見，撰寫項(xiàng)目方案；

4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案的講解和答疑，配合公司市場推廣活動(dòng)。

職位要求：

1.具有方案編寫，及組織方案編寫的能力；

2.具有政府法規(guī)類文件的收集、歸整及理解能力；

3.較強(qiáng)的歸納總結(jié)，及內(nèi)部培訓(xùn)能力。

其他：

1.男女不限；

2.能夠接受短期出差，一般不超過一周；

3.年齡在25-35歲；

4.base在杭州；

5.如果能有咨詢公司履歷，法務(wù)、財(cái)務(wù)及地方經(jīng)濟(jì)或產(chǎn)業(yè)研究經(jīng)驗(yàn)可優(yōu)先考慮。

第3篇 成都 零售咨詢經(jīng)理崗位職責(zé)要求

崗位職責(zé)：

?為客戶提供可行性評(píng)估、開發(fā)策略、產(chǎn)品規(guī)劃、概念性設(shè)計(jì)方案指導(dǎo)與市場預(yù)招商服務(wù)

?帶領(lǐng)項(xiàng)目小組成員執(zhí)行項(xiàng)目工作任務(wù)，并確保如期如質(zhì)完成

?充分關(guān)注市場動(dòng)態(tài)，主動(dòng)開發(fā)潛在市場合作機(jī)會(huì)

?充分理解仲量聯(lián)行工作方式與公司文化，有效維護(hù)客戶關(guān)系，滿足客戶需求

職位要求：

?愿意承擔(dān)工作挑戰(zhàn)，且具有較高的抗壓能力與獨(dú)立工作的能力

?喜歡接觸新奇事物，且有獨(dú)立的創(chuàng)新思維

?對(duì)零售商業(yè)或旅游項(xiàng)目開發(fā)有一定程度了解

?人際關(guān)系良好，有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)

?5年以上工作經(jīng)驗(yàn)

skills required:

?中英語說寫流利

?溝通協(xié)調(diào)能力良好

?熟悉office系統(tǒng)

?曾有商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)、參與項(xiàng)目實(shí)體開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或房地產(chǎn)咨詢經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

第4篇 電力市場高級(jí)咨詢經(jīng)理崗位職責(zé)要求

職責(zé)描述：

1.為電力行業(yè)客戶提供戰(zhàn)略咨詢服務(wù)；

2.電力市場交易理論、方法及技術(shù)研究；

3.電力行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)需求分析；

4.相關(guān)咨詢報(bào)告及技術(shù)報(bào)告撰寫；

5.作為項(xiàng)目經(jīng)理指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員開展工作。

職位要求：

1.電氣工程、自動(dòng)化、能源動(dòng)力類、能源經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷；

2.具有快速學(xué)習(xí)能力，能夠迅速掌握客戶需求所對(duì)應(yīng)的新知識(shí)；

3.具有良好的抗壓能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、敬業(yè)精神；

4.具有出色的文字及語言表達(dá)能力，撰寫過大型咨詢報(bào)告者優(yōu)先；

5.從事相關(guān)領(lǐng)域研究2年以上者或博士學(xué)歷優(yōu)先。

第5篇 城市經(jīng)理/高校咨詢師崗位職責(zé)要求

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)開拓全國區(qū)域高校資源并維護(hù)高校合作關(guān)系；

2、挖掘客戶需求，洽談合作方案，商務(wù)支持，完成目標(biāo)銷售任務(wù)；

3、競企信息收集、渠道合作資格評(píng)估、合同起草，業(yè)務(wù)規(guī)劃、立項(xiàng)商務(wù)支持；

4、協(xié)助高校進(jìn)行相關(guān)活動(dòng)；

5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)委派的其他工作

崗位要求：

1、?？疲ê┮陨蠈W(xué)歷，樂于從事銷售工作，熱愛高校教育事業(yè)、有強(qiáng)烈的事業(yè)心；

2、具備良好的語言表達(dá)和溝通能力、較強(qiáng)的應(yīng)變能力及優(yōu)秀的談判技巧；

3、具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作和溝通協(xié)調(diào)能力，性格樂觀開朗，樂于；

4、具有創(chuàng)業(yè)精神，高度的工作熱情和責(zé)任感，有良好的服務(wù)意識(shí)和線下銷售、推廣能力。

5、從事過高校渠道開拓，高校講座、實(shí)訓(xùn)宣講的優(yōu)先；

6、可接受出差；

第6篇 投資咨詢部項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位介紹: 為政府和社會(huì)客戶提供房地產(chǎn)領(lǐng)域相關(guān)建設(shè)項(xiàng)目前期咨詢服務(wù),包括投資機(jī)會(huì)研究、項(xiàng)目建議書編制及評(píng)估、可行性研究報(bào)告編制及評(píng)估、項(xiàng)目申請報(bào)告編制、資金申請報(bào)告編制與評(píng)審、融資方案咨詢、市場調(diào)研咨詢、項(xiàng)目后評(píng)價(jià)等。 招聘要求: 1.碩士及以上學(xué)歷(或本科學(xué)歷,從事相關(guān)專業(yè)技術(shù)工作五年以上);2.房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)、土地管理、建筑、規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;3.持有咨詢工程師(投資)、房地產(chǎn)(土地)估價(jià)師等執(zhí)業(yè)資格或已參加過部分課程考試優(yōu)先,熟悉房地產(chǎn)開發(fā)程序、政策法規(guī)等專業(yè)知識(shí);4.具備較強(qiáng)的文字寫作能力和溝通協(xié)調(diào)能力;5、工作踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng),悟性好,有良好的團(tuán)隊(duì)精神。

第7篇 流程咨詢項(xiàng)目經(jīng)理上海崗位職責(zé)要求

職位描述：

【崗位職責(zé)】

1、獨(dú)立主持流程咨詢項(xiàng)目工作，對(duì)項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度、客戶滿意度負(fù)責(zé)；

2、帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員完成咨詢項(xiàng)目的實(shí)施及交付工作；

3、負(fù)責(zé)咨詢團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與成員培養(yǎng)，營造和諧的咨詢團(tuán)隊(duì)氛圍，不斷提升項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力；

4、參與咨詢項(xiàng)目打單及項(xiàng)目商務(wù)，如客戶深度跟進(jìn)、組織開展投標(biāo)、現(xiàn)場述標(biāo)等商務(wù)活動(dòng)；

5、承擔(dān)公司內(nèi)部課題或者培訓(xùn)課程的開發(fā)、設(shè)計(jì)與實(shí)施；

6、主持優(yōu)化流程咨詢模塊產(chǎn)品、工具和方法，提高管理咨詢生產(chǎn)技術(shù)及標(biāo)準(zhǔn)。

【崗位要求】

1、本科及以上學(xué)歷，理工科等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，碩士優(yōu)先；

2、35－42歲，五官端正、形象職業(yè)；

3、有企業(yè)流程管理、運(yùn)營管理等方面中高層管理經(jīng)驗(yàn)或咨詢顧問經(jīng)驗(yàn)；

4、有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神、工作責(zé)任心，有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力以及團(tuán)隊(duì)意識(shí)；

5、良好的口頭表達(dá)及書面表達(dá)能力，演講演示水平高；

6、能熟練操作電腦，精通powerpoint、word、excel等辦公軟件；

7、能適應(yīng)高強(qiáng)度工作，接受出差。

第8篇 咨詢 - 銀行業(yè)業(yè)務(wù)信息化架構(gòu)師 - 高級(jí)經(jīng)理 / 經(jīng)理崗位職責(zé)要求

職位描述：

要求：

1）10年及以上國際型咨詢機(jī)構(gòu)、國際知名it公司或金融業(yè)從業(yè)經(jīng)歷；

2）具有大型股份制商業(yè)銀行、政策性銀行信息化戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)架構(gòu)、應(yīng)用架構(gòu)、數(shù)據(jù)架構(gòu)、流程再造等相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3）熟悉銀行客戶、信貸、風(fēng)險(xiǎn)、資金、運(yùn)營等任一業(yè)務(wù)領(lǐng)域；

4）掌握主流的分析及研究方法，了解業(yè)界主流產(chǎn)品，對(duì)新興技術(shù)領(lǐng)域及前沿科技有獨(dú)特見解，具有togaf認(rèn)證優(yōu)先；

5）具有獨(dú)立主導(dǎo)及管理項(xiàng)目交付的能力，并具有一定的業(yè)務(wù)市場開拓潛能。

崗位職責(zé)：

1）面向金融業(yè)客戶（主要為銀行）提供不限于業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型及金融創(chuàng)新領(lǐng)域的咨詢方案，包括規(guī)劃、架構(gòu)設(shè)計(jì)、需求實(shí)現(xiàn)等；

2）指導(dǎo)咨詢顧問及顧問完成項(xiàng)目交付，管控項(xiàng)目質(zhì)量；

3）維系客戶關(guān)系，開拓潛在市場機(jī)會(huì)，落實(shí)商務(wù)談判過程。

第9篇 大數(shù)據(jù)項(xiàng)目咨詢顧問項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)要求

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)項(xiàng)目的實(shí)施；

3、獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目組工作，落實(shí)項(xiàng)目計(jì)劃，協(xié)調(diào)各方面資源，推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度；

4、在項(xiàng)目實(shí)施過程中完成相關(guān)bi分析需求、分析、開發(fā)、交付的整個(gè)過程；

5、有良好的團(tuán)隊(duì)合作及協(xié)調(diào)溝通能力，有項(xiàng)目管理和帶隊(duì)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。

職位要求：

1、學(xué)歷要求：重點(diǎn)高校研究生學(xué)歷，985/211大學(xué)本科學(xué)歷也可考慮；

2、計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，2年以上的大數(shù)據(jù)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立項(xiàng)目交付經(jīng)驗(yàn)；

3、配合產(chǎn)品或者業(yè)務(wù)對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行深度分析與挖掘，對(duì)業(yè)務(wù)建模能力強(qiáng)，設(shè)計(jì)系統(tǒng)架構(gòu)，滿足業(yè)務(wù)需求；

4、主動(dòng)學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能迅速掌握業(yè)務(wù)知識(shí)，有政務(wù)、公共產(chǎn)業(yè)相關(guān)項(xiàng)目背景經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有人工智能技術(shù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和項(xiàng)目管理能力。

6、掌握sql server、oracle、mysql等一門主流數(shù)據(jù)庫和結(jié)構(gòu)化查詢語言的應(yīng)用能力，數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、數(shù)據(jù)倉庫知識(shí)；

7、理解hadoop，spark，hive等大數(shù)據(jù)架構(gòu)和開發(fā)運(yùn)維技術(shù)；

8、責(zé)任心強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和敬業(yè)精神，能承受較大的工作壓力，快速響應(yīng)一線業(yè)務(wù)需求。

職業(yè)發(fā)展通道：

技術(shù)與經(jīng)營多通道發(fā)展

職位特色：

1. 可享受公司完善的培訓(xùn)體系，包括mba培訓(xùn)，專家講座，隨時(shí)掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等；

2. 可建立完整的管理知識(shí)體系，感受高級(jí)智力活動(dòng)帶來的成就與樂趣；

3. 公司提供具有市場競爭力的薪酬；

4. 商業(yè)分析員既可擔(dān)任技術(shù)型專業(yè)崗位，成為行業(yè)或者模塊專家；亦可擔(dān)任經(jīng)營型崗位，成為技術(shù)與商務(wù)結(jié)合的全能型人才；

5. 享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來的高度專業(yè)化與簡單人際關(guān)系。

第10篇 咨詢項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)、任職條件以及應(yīng)具備的能力

咨詢項(xiàng)目經(jīng)理含義

咨詢項(xiàng)目經(jīng)理，是指企業(yè)咨詢項(xiàng)目的負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行咨詢項(xiàng)目的開發(fā)設(shè)計(jì)，并監(jiān)督實(shí)施，保證項(xiàng)目目標(biāo)達(dá)成。

咨詢項(xiàng)目經(jīng)理的直接上級(jí)是咨詢項(xiàng)目總監(jiān)，直接下級(jí)是項(xiàng)目咨詢師、咨詢項(xiàng)目主管;

咨詢項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

1.在咨詢項(xiàng)目前期，全面了解客戶的需求，并對(duì)需求進(jìn)行分析;

2.與客戶進(jìn)行商務(wù)洽談工作，促成項(xiàng)目的銷售;

3.根據(jù)市場調(diào)研結(jié)果、客戶的實(shí)際需求以及咨詢項(xiàng)目合同制定項(xiàng)目計(jì)劃;

4.組織人員進(jìn)行咨詢項(xiàng)目的解決方案以及行動(dòng)計(jì)劃，并于客戶進(jìn)行良好的溝通;

5.解決項(xiàng)目實(shí)施過程中的各種問題;

6.組織人員進(jìn)行咨詢項(xiàng)目文件的制作與評(píng)審，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)按時(shí)、保質(zhì)完成咨詢項(xiàng)目;

7.負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的日常管理工作，進(jìn)行工作分配與協(xié)調(diào);

8.進(jìn)行隊(duì)伍建設(shè)，對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn);

9.參與制定公司咨詢業(yè)務(wù)管理流程與制度規(guī)范的建設(shè)和完善工作;

10.主持團(tuán)隊(duì)會(huì)議，討論咨詢方法的研究，提高業(yè)務(wù)水平。

咨詢項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)具備的能力

1.精通企業(yè)管理和人力資源管理理論;

2.熟悉企業(yè)經(jīng)營管理理論，精通企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、管理流程設(shè)計(jì)、組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、管理流程設(shè)計(jì)以及相關(guān)業(yè)務(wù)咨詢業(yè)務(wù)模塊;

3.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力;

4.具備優(yōu)秀的分析問題和解決問題的能力;

5.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)和管理能力;

6.具備團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力，能建設(shè)一支優(yōu)秀的、具有凝聚力的團(tuán)隊(duì)。

咨詢項(xiàng)目經(jīng)理任職條件

1.管理類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2.具備5年以上咨詢管理工作經(jīng)驗(yàn);

3.具備良好的管理咨詢知識(shí)以及能力;

4.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力;

5.能對(duì)團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行技術(shù)以及管理培訓(xùn)，提高咨詢業(yè)務(wù)水平;

6.工作認(rèn)真，負(fù)責(zé)，可以經(jīng)常出差。

咨詢項(xiàng)目經(jīng)理職業(yè)發(fā)展

咨詢項(xiàng)目經(jīng)理的職業(yè)發(fā)展方向有2個(gè)，一是朝著管理的方向發(fā)展，成為咨詢項(xiàng)目總監(jiān)、總經(jīng)理，二是自己積累工作經(jīng)驗(yàn)開設(shè)咨詢公司當(dāng)老板。無論朝哪個(gè)方向發(fā)展都需要提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力，積累客戶資源。

咨詢項(xiàng)目經(jīng)理年薪

咨詢項(xiàng)目經(jīng)理的收入很客觀，年薪一般在10-30萬之間，具備專業(yè)的咨詢管理知識(shí)和能力，不斷的提高自己的專業(yè)水平，朝著咨詢項(xiàng)目總監(jiān)的方向發(fā)展。高端崗位招聘企業(yè)可與獵頭網(wǎng)合作。

第11篇 咨詢部經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1.持續(xù)跟蹤了解農(nóng)業(yè)扶持政策；

2.根據(jù)客戶自身?xiàng)l件及政府扶持政策，開展項(xiàng)目調(diào)研及相應(yīng)的溝通協(xié)調(diào)工作，策劃農(nóng)業(yè)項(xiàng)目；

3.負(fù)責(zé)審定與修改咨詢報(bào)告；

4.統(tǒng)籌項(xiàng)目咨詢部的工作安排。

職位要求：

1.農(nóng)業(yè)類、經(jīng)濟(jì)管理類、農(nóng)產(chǎn)品加工專業(yè)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)專業(yè)和工程類相關(guān)專業(yè)等本科以上學(xué)歷；

2.熟悉農(nóng)業(yè)政策及項(xiàng)目咨詢業(yè)務(wù)流程，能系統(tǒng)把控咨詢報(bào)告的質(zhì)量；

3.可適應(yīng)出差，溝通流暢、擅長文本撰寫；

4.熱愛咨詢行業(yè)，能夠適應(yīng)較高工作強(qiáng)度和工作壓力；

5.有相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、持有汽車駕照者優(yōu)先。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經(jīng)驗(yàn)

第12篇 行業(yè)咨詢經(jīng)理崗位職責(zé)

汽車行業(yè)高級(jí)咨詢經(jīng)理 廣智通 上海廣智通市場策劃咨詢有限公司,廣智通,廣智通營銷傳播,廣智通 #工作職責(zé)#

1. 理解業(yè)務(wù)需求。通過會(huì)議、調(diào)研、訪談等溝通形式,分析與了解客戶需求;針對(duì)客戶需求,清晰定義業(yè)務(wù)場景與目標(biāo)。

2. 設(shè)計(jì)解決方案。完成行業(yè)對(duì)標(biāo)研究,歸納各類解決方案的策略與邏輯,并進(jìn)行分析與評(píng)價(jià);針對(duì)項(xiàng)目目標(biāo)與客戶需求,提出可落地實(shí)施的解決方案。

3. 實(shí)施解決方案。將解決方案轉(zhuǎn)化為具體的業(yè)務(wù)流程和系統(tǒng)需求設(shè)計(jì);面向it部門和系統(tǒng)開發(fā)等相關(guān)第三方進(jìn)行需求描述;按項(xiàng)目時(shí)間表及時(shí)推進(jìn)方案實(shí)施。

#能力要求#

1. 大學(xué)本科以上學(xué)歷;

2. 具備3年以上咨詢公司項(xiàng)目交付及實(shí)施經(jīng)驗(yàn),或5年以上汽車行業(yè)營銷管理經(jīng)驗(yàn);

3. 參與過2個(gè)以上汽車行業(yè)營銷管理類項(xiàng)目;

4. 思維敏捷,邏輯清晰,具備出色的ppt制作及提案能力;

5. 具備良好的客戶溝通及項(xiàng)目管控能力;

6. 具備積極友好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,長期保持高度的工作熱情;

7. 具備汽車行業(yè)的學(xué)習(xí)興趣和創(chuàng)新思維。