第一篇 系統(tǒng)自查報告6000字
6機組、220kv系統(tǒng)、500kv系統(tǒng)設備運行狀況，尤其對涉網(wǎng)設備，安排相關(guān)繼電保護人員進行全面檢查，并針對相關(guān)問題制定整改計劃，現(xiàn)將自查報告匯報如下：
一．繼電保護運行管理
1.反措管理：我廠國家電網(wǎng)及內(nèi)蒙電網(wǎng)下發(fā)的各項反措文件齊全，所有繼電保護裝置和安全自動裝置滿足國調(diào)印發(fā)的專業(yè)檢測要求。
2.軟件版本管理：我廠所有線路保護、發(fā)變組保護軟件版本都有臺賬，所有保護、安全自動裝置都升級記錄
3.檢修管理：現(xiàn)場繼電保護設備檢驗記錄、標準化作業(yè)指導書、工作記錄齊全，并嚴格執(zhí)行?，F(xiàn)場檢查保護作業(yè)指導書齊全，但現(xiàn)場工作記錄不完整，需要整改。
4.現(xiàn)場運維管理：繼電保護及安全自動裝置現(xiàn)場運行管理規(guī)程齊全，保護日常巡視記錄齊全，繼電保護與安全自動裝置的軟、硬投退壓板與調(diào)控機構(gòu)一致，定值單與調(diào)控機構(gòu)一致。
二．繼電保護設備管理
1.設備臺賬管理：設備臺賬記錄齊全、保護動作、記錄異常分析齊全，滿足要求。
2.反措文件落實到位，文件齊全，保護年報、月報齊全。
三．安全自動裝置
1.安控裝置軟件本版管理：齊全。
2.安控臺賬管理：我廠有高周切機1套，分布穩(wěn)定裝置1套。臺賬齊全。
3.安控系統(tǒng)策略造冊與管理;我廠分布穩(wěn)定作為執(zhí)行子站，策略造冊按執(zhí)行總站執(zhí)行，按內(nèi)蒙網(wǎng)調(diào)策略執(zhí)行，高周切機有定值單執(zhí)行記錄，現(xiàn)場打印與定值單一致。
四．網(wǎng)源協(xié)調(diào)管理
1.重點機組涉網(wǎng)控制系統(tǒng)參數(shù)：我廠勵磁系統(tǒng)、調(diào)速、pss、一次調(diào)頻、進相等試驗報告齊全，試驗項目齊全。
2.重點機組涉網(wǎng)保護參數(shù)：保護參數(shù)、保護定值與系統(tǒng)一致。
五．廠站自動化設備運行與管理
1．廠站自動化設備供電電源和運行環(huán)境情況：我廠自動化設備供電電源滿足要求，環(huán)境、消防設施滿足要求。
2．廠站電力二次系統(tǒng)安全防護：滿足要求。
3．并網(wǎng)機組自動化管理：我廠機組avc滿足規(guī)定和規(guī)程要求，根據(jù)電網(wǎng)調(diào)度要求投入實際運行。我廠機組agc滿足規(guī)定和規(guī)程要求。
六．自動化通道數(shù)據(jù)網(wǎng)
1.自動化通信通道：我廠自動化通信通道有2路，雙通道可以切換，數(shù)據(jù)網(wǎng)采用獨立的電力專用通信網(wǎng)。
2.調(diào)度數(shù)據(jù)網(wǎng)和電力系統(tǒng)二次防護；調(diào)度數(shù)據(jù)網(wǎng)和電力二次系統(tǒng)加裝二次物理隔離，各區(qū)域安全。
七．發(fā)現(xiàn)的問題及其解決方案
1、廠內(nèi)保護裝置還未實現(xiàn)同步功能，但網(wǎng)控和各臺機組已安裝了gps裝置，近期廠家來調(diào)試后，就可以完成同步功能。
2、我廠550kv升壓站開關(guān)失靈重合閘保護有檢驗超期和超服役情況，但已申請升級改造，費用下來就可以更換。
2.系統(tǒng)自查報告
為進一步規(guī)范和加強我局固定資產(chǎn)管理，夯實財務管理基礎(chǔ)工作，健全管理機制、保障國有資產(chǎn)的完整和安全，徹底摸清家底，程度發(fā)揮固定資產(chǎn)的效益，20__年_月_日至_月_日，根據(jù)縣財政局要求，我局精心組織了全局固定資產(chǎn)自查工作，現(xiàn)就在自查過程中出現(xiàn)的問題及其產(chǎn)生原因做如下匯報。
一、固定資產(chǎn)的確認
根據(jù)財政局現(xiàn)行固定資產(chǎn)及低值易耗品管理制度，目前我局對價值2000元及以上，如電腦設備、打印機、相機、機器、機械、工具、生活辦公用具等物品，以及上級配發(fā)、自行購買的各類警用裝備類物品分別進行了定義以及明確的劃分規(guī)定。
二、自查的主要做法
（一）領(lǐng)導重視，組織得力。我局領(lǐng)導高度重視本次自查工作，把自查工作作為2024年第四季度的重點工作之一。警務保障室總體負責，各部門負責人配合固定資產(chǎn)自查小組，負責對全局固定資產(chǎn)的自查工作組織實施，相關(guān)職能科、室、所、隊進行了明確分工。
（二）分工明確，責任清晰。自查工作共分為準備、自查、總結(jié)和驗收四個階段。準備階段主要工作是成立固定資產(chǎn)自查小組，確定自查范圍及工作職責。
（三）循序漸進，合理安排。本次自查的重點工作落在自查階段和總結(jié)階段上。自查階段主要工作是自查小組對全管理處的固定資產(chǎn)及低值易耗品進行自查、盤點，落實資產(chǎn)存放地點、資產(chǎn)狀況等，如實填寫固定資產(chǎn)自查系統(tǒng)。對自查中發(fā)現(xiàn)的需要報廢、報損或作其他處臵的固定資產(chǎn)，要求查清原因，提出處理建議?？偨Y(jié)階段對有異議的項目再次清點確認，確認后詳細填寫“固定資產(chǎn)盤點報告表”，各自查工作組對“固定資產(chǎn)盤點報告表”進行相互復核確認，連同自查工作總結(jié)交自查工作領(lǐng)導小組審閱。
三、自查的主要成果
我局領(lǐng)導和各部門都能高度重視自查工作，主要領(lǐng)導親自抓該項工作的落實。
經(jīng)過此次自查，主要取得了以下成果：一是全面落實了我局固定資產(chǎn)實物管理及低值易耗品及上級配發(fā)、自行購買的各類警用裝備類物品的各項基礎(chǔ)信息，特別是針對一些實物信息與資產(chǎn)下轉(zhuǎn)資料不相符的情況，我局以現(xiàn)場實物盤點為依據(jù)，對相關(guān)信息進行了補充、修改。二是進一步完善了財務固定資產(chǎn)卡片以及使用部門的使用臺帳的信息登記，做到帳實、帳卡、帳帳相符。三是自查出一批已報廢的固定資產(chǎn)和各類警用裝備類物品。在此次自查后匯總上報財政局申請報廢。
四、下一步資產(chǎn)管理的工作思路
（一）完善制度。今后我局將根據(jù)固定資產(chǎn)管理方面的新要求，制定適合我局實際、便于操作的固定資產(chǎn)管理辦法。
（二）明確職責。進一步明確固定資產(chǎn)管理各職能部門的職責和權(quán)限，建立統(tǒng)一要求、分級管理、各盡所能，各負其責的新機制。
（三）加強管理。把固定資產(chǎn)管理作為財務管理和固定資產(chǎn)使用、管理部門的一項重要日常工作，常抓不懈，規(guī)范程序，把好出入關(guān)，健全賬、證、卡，加強核算，確保資金賬、實物賬一致。
（四）嚴格檢查。各部門對各自管理的固定資產(chǎn)每年進行一次自查，對于違規(guī)情況進行通報。
（五）抓好落實。重點做好日常管理和制度落實工作，固定資產(chǎn)管理部門在加強日常管理的同時，抓好各項制度落實的督促檢查，搞好協(xié)調(diào)、銜接，督導各部門抓好落實，努力把管理處的固定資產(chǎn)管理工作提高到一個新水平。
3.系統(tǒng)自查報告
旗財政局國有資產(chǎn)管理股：根據(jù)旗20__年行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理專項檢查方案的要求，我單位進行了自查，現(xiàn)將自查結(jié)果做如下匯報：
一、國有資產(chǎn)日常管理情況：是按照《通遼市行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理暫行辦法》要求，嚴格落實國有資產(chǎn)清查、登記、上報制度，設置固定資產(chǎn)卡片、總帳及明細賬簿，并定期進行了清查盤點，及時更新國有資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)，做到賬賬相符，賬實相符，明確責任并履行好職責。
二、制度建立情況：是建立建全資產(chǎn)管理的`各項規(guī)章制度，有購置、申領(lǐng)、使用、報廢處置等內(nèi)部控制制度。
三、資產(chǎn)處置情況：按照規(guī)定履行審批或備案手續(xù)，并及時做好賬務處理，處置收益或殘值按照“收支兩條線”管理原則，納入了財政預算或殘值管理，無擅自處置國有資產(chǎn)現(xiàn)象。
四、資產(chǎn)動態(tài)管理情況：及時登記資產(chǎn)卡片，并向財政管理部門上傳有關(guān)資產(chǎn)數(shù)據(jù)，實現(xiàn)了動態(tài)管理及時核對賬簿。
五、資產(chǎn)出租出借情況：單位無出租出借國有資產(chǎn)情況。
六、資產(chǎn)權(quán)登記情況：沒有國有資產(chǎn)權(quán)登記證書。
七、罰沒資產(chǎn)管理情況：無罰沒資產(chǎn)情況。
4.系統(tǒng)自查報告
一、信息安全總體狀況
我辦目前各網(wǎng)絡系統(tǒng)運轉(zhuǎn)良好，未在網(wǎng)上存儲、傳輸涉密信息，未發(fā)生過失密、泄密現(xiàn)象。
（一）領(lǐng)導重視制度完善
1、為進一步加強我辦政府信息安全工作的領(lǐng)導，成立了信息安全工作領(lǐng)導小組，有局長任組長，分管領(lǐng)導任副組長、各科室負責人為成員，辦公室身在綜合科，設專人負責除了日常工作，同時建立了安全責任制、應急預案、值班制度、信息發(fā)布審核制度、政府信息公開工作制度、保密審查制度、責任追究制度等。近年以來都沒發(fā)生過安全責任事故。
2、為確保我辦網(wǎng)絡信息安全工作有效順利開展，我辦要求以各部門為單位認真組織學習相關(guān)法律、法規(guī)和網(wǎng)絡信息安全的相關(guān)知識，是全體人員都能正確領(lǐng)會信息安全工作的重要性，都能掌握計算機安全使用的規(guī)定要求，都能正確的使用計算機網(wǎng)絡和各類信息系統(tǒng)。
（二）嚴格要求，措施到位
1、強化安全防范措施。我辦嚴格按照網(wǎng)站程序升級、服務器托管、網(wǎng)站維護等方面存在的突出問題，進一步強化了安全防范措施。一是對本單位信息系統(tǒng)的賬戶、口令、軟件補丁等每周進行了一次清理檢查，及時更新和升級、杜絕了弱口令、弱密碼、消除了安全隱患。二是每臺計算機都安裝了殺毒軟件，并定期進行病毒查殺、對操作系統(tǒng)存在的漏洞、防毒軟件配置不到位的計算機堅決斷掉網(wǎng)絡連接，發(fā)現(xiàn)問題，及時上報、處理。三是對本單位有計算機的使用者進行了安全培訓和對每臺入網(wǎng)計算機的使用者、ip地址和物理mac地址進行了登記造冊，由行政辦公室進行管理，此外，對涉密網(wǎng)絡、涉密信息系統(tǒng)、涉密計算機、由專人維護使用，并嚴禁接入互聯(lián)網(wǎng)，嚴禁與非涉密移動存儲介質(zhì)交叉使用，確保信息安全。
2、采取特殊管理措施。我辦一是關(guān)閉或刪除不必要的應用、服務、端口和鏈接，限制易被攻擊，禁止打開不必要的網(wǎng)站。二是嚴格信息發(fā)布審核，確保所發(fā)布信息內(nèi)容的準確性和真實性。三嚴格執(zhí)行信息安全規(guī)定。嚴禁在非涉密計算機上處理、存儲、傳遞涉密信息。嚴禁辦公內(nèi)網(wǎng)與互聯(lián)網(wǎng)相連。嚴禁在互聯(lián)網(wǎng)上利用電子郵件系統(tǒng)傳遞涉密信息。嚴禁在各種論壇、聊天室、博客等發(fā)布、談論涉密信息。嚴禁利用qq等聊天工具傳送涉密信息。
3、落實安全應急預案和應急演練，我辦已經(jīng)做好各項準備工作，對可能發(fā)生的各類信息安全事件做到心中有數(shù)，進一步完善了信息安全應急預案，明確應急處置流程，落實了應急技術(shù)支撐隊伍，把工作做深做細做在前面。積極組織開展了應急演練，檢驗了應急預案的可操作性，提高了應急處置能力。
二、信息安全檢查發(fā)現(xiàn)的主要問題及整改情況
（一）存在的主要問題
1、信息安全意識不夠。干部職工的信息安全教育還不夠，缺乏維護信息安全主動性和自覺性。
2、設備維護、更新還不夠及時。
3、專業(yè)技術(shù)人員少，信息系統(tǒng)安全力量有限，信息系統(tǒng)安全技術(shù)水平還有待提高。
4、信息系統(tǒng)安全工作機制有待進一步完善。
（二）下一步的整改計劃
根據(jù)自查過程中發(fā)現(xiàn)的不足，同時結(jié)合我辦實際，將著重一下幾個方面進行整改。
1、要繼續(xù)加強對全辦干部職工的信息安全教育，提高做好安全工作的主動性和自覺性。
2、要切實增強信息安全制度的落實工作，不定期的對安全制度執(zhí)行情況進行檢查，對于導致不良后果的責任人，要嚴肅追進責任，從而提高人員安全防范意識。
3、要加強專業(yè)信息技術(shù)人員的培養(yǎng)，進一步提高信息安全工作技術(shù)水平，便于我們進一步加強計算機信息系統(tǒng)安全防范和保密工作。
4、要加大對線路、系統(tǒng)、網(wǎng)絡設備的維護和保養(yǎng)，同時，針對信息技術(shù)發(fā)展迅速的特點，要加大系統(tǒng)設備更新力度。
5、要創(chuàng)新完善信息安全工作機制，進一步規(guī)范辦公秩序，提高信息工作安全性。
三、對信息安全檢查工作的建議和意見
希望市政府能夠經(jīng)常組織有關(guān)信息系統(tǒng)安全的培訓，從而進一步提高信息系統(tǒng)管理工作人員的專業(yè)水平，從而進一步強化信息系統(tǒng)的安全防范工作。
5.系統(tǒng)自查報告
我局于20__年5月開通___區(qū)醫(yī)保網(wǎng)網(wǎng)站。其中開設醫(yī)保動態(tài)、政務公開、政策法規(guī)、辦事指南等欄目，由專人負責更新維護。截止目前，更新各類信息30。自網(wǎng)站開建以來，我局由信息網(wǎng)絡科負責，將群眾關(guān)心的政策、制度以及常用的表格全部上傳發(fā)表至網(wǎng)站，并積極開展網(wǎng)上辦公、網(wǎng)上答疑等互動交流，為定點醫(yī)療機構(gòu)及參保人員在了解政策、辦理事項等方面提供了快捷高效的途徑。
一、計算機信息管理情況
今年以來，我局加強組織領(lǐng)導，強化宣傳教育，落實工作責任，加強日常監(jiān)督檢查，將涉密計算機管理抓在手上。對于計算機磁介質(zhì)（軟盤、u盤、移動硬盤等）的管理，采取專人保管、涉密文件單獨存放，嚴禁攜帶存在涉密內(nèi)容的磁介質(zhì)到上網(wǎng)的計算機上加工、貯存、傳遞處理文件，形成了良好的安全保密環(huán)境。對涉密計算機（含筆記本電腦）實行了與國際互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)物理隔離，并按照有關(guān)規(guī)定落實了保密措施，到目前為止，未發(fā)生一起計算機失密、泄密事故；其他非涉密計算機（含筆記本電腦）及網(wǎng)絡使用，也嚴格按照局計算機保密信息系統(tǒng)管理辦法落實了有關(guān)措施，確保了機關(guān)信息安全。
二、計算機信息網(wǎng)絡安全情況
1、是網(wǎng)絡安全方面。我局配備了防病毒軟件、網(wǎng)絡隔離卡，采用了強口令密碼、數(shù)據(jù)庫存儲備份、移動存儲設備管理、數(shù)據(jù)加密等安全防護措施，明確了網(wǎng)絡安全責任，強化了網(wǎng)絡安全工作。
2、是信息系統(tǒng)安全方面實行領(lǐng)導審查簽批制度。凡上傳網(wǎng)站的信息，須經(jīng)辦公室審核簽字后方可上傳；二是開展經(jīng)常性安全檢查，主要對sql注入攻擊、跨站腳本攻擊、弱口令、操作系統(tǒng)補丁安裝、應用程序補丁安裝、防病毒軟件安裝與升級、木馬病毒檢測、端口開放情況、系統(tǒng)管理權(quán)限開放情況、訪問權(quán)限開放情況、網(wǎng)頁篡改情況等進行監(jiān)管，認真做好系統(tǒng)安全日記。
3、是日常管理方面切實抓好外網(wǎng)、網(wǎng)站和應用軟件“五層管理”，確保“涉密計算機及業(yè)務專網(wǎng)不上網(wǎng)，上網(wǎng)計算機不涉密”，嚴格按照保密要求處理光盤、硬盤、u盤、移動硬盤等管理、維修和銷毀工作。重點抓好“三大安全”排查：一是硬件安全，包括防雷、防火、防盜和電源連接等；二是網(wǎng)絡安全，包括網(wǎng)絡結(jié)構(gòu)、安全日志管理、密碼管理、ip管理、互聯(lián)網(wǎng)行為管理等；三是應用安全，包括網(wǎng)站、郵件系統(tǒng)、資源庫管理、軟件管理等。
三、硬件設備運行維護情況
我局每臺終端機都安裝了防病毒軟件，系統(tǒng)相關(guān)設備的應用一直采取規(guī)范化管理，硬件設備的使用符合國家相關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量安全規(guī)定，單位硬件的運行環(huán)境符合要求，打印機配件、色帶架等基本使用設備原裝產(chǎn)品；今年以來，我局積極落實網(wǎng)絡安全專項資金，配備網(wǎng)絡安全硬件設備、升級應用服務器，強化網(wǎng)絡安全措施，目前，網(wǎng)站系統(tǒng)安全有效，暫未出現(xiàn)任何安全隱患。
我局對電腦及其設備實行“誰使用、誰管理、誰負責”的管理制度。在管理方面我們一是堅持“制度管人”。二是強化信息安全教育、提高 干部職工計算機技能。同時在局開展網(wǎng)絡安全知識宣傳，使全體干部職工及終端用戶深刻認識到信息網(wǎng)絡安全的重要性，提高自覺維護網(wǎng)絡安全應用的自覺性和安全防范意識。的在設備維護方面，我局專門設置了網(wǎng)絡設備故障登記簿、計算機維護及維修表對于設備故障和維護情況屬實登記，并及時處理。對外來維護人員，要求有相關(guān)人員陪同，并對其身份和處理情況進行登記，規(guī)范設備的維護和管理。
四、安全制度制定落實情況
我局對網(wǎng)站安全方面有相關(guān)要求，一是使用專屬權(quán)限密碼鎖登陸后臺；二是上傳文件提前進行病素檢測；三是網(wǎng)站分模塊分權(quán)限進行維護，定期進后臺清理垃圾文件；四是網(wǎng)站更新專人負責。為確保計算機網(wǎng)絡安全、實行了網(wǎng)絡專管員制度、計算機安全保密制度、網(wǎng)站安全管理制度、網(wǎng)絡信息安全突發(fā)事件應急預案等以有效提高管理員的工作效率。同時我局結(jié)合自身情況制定計算機系統(tǒng)安全自查工作制度、信息系統(tǒng)內(nèi)控制度、信息系統(tǒng)應急預案等管理制度，做到四個確保：一是系統(tǒng)管理員于每周五定期檢查中心計算機系統(tǒng)，確保無隱患問題；二是制作安全檢查工作記錄，確保工作落實；三是實行領(lǐng)導定期詢問制度，由系統(tǒng)管理員匯報計算機使用情況，確保情況隨時掌握；四是定期組織全局人員學習有關(guān)網(wǎng)絡知識，提高計算機使用水平，確保預防。
五、自查存在的問題及整改意見
我們在管理過程中發(fā)現(xiàn)了一些管理方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，今后我們還要在以下幾個方面進行改進。
（一）對于線路不整齊、暴露的，立即對線路進行限期整改，并做好防鼠、防火安全工作。
（二）加強設備維護，及時更換和維護好故障設備。
第二篇 公安系統(tǒng)工作自查報告1350字
公安系統(tǒng)工作自查報告
一、局黨委高度重視老干部支部工作，對老干部給予了無微不至的關(guān)懷
春節(jié)期間局長、政委和班子成員分頭到家中看望老干部，并帶上慰問金走訪老同志、老黨員、困難戶和老干部遺屬。她們逢人就說：“多虧了局黨委，為她們爭取了慰問金，幫她們解決了實際困難”。平日政工室的同志經(jīng)常聯(lián)系過問老干部的身體狀況和老干部活動室的情況，只要是老干部反映的事項，縣局都很重視，例如家屬院路面老化需要修整硬化，欄桿松動需要進行加固，院內(nèi)監(jiān)控需要維修、更換等情況，局黨委在資金困難的情況下，全部給予了解決。只要是老干部提出的問題，局領(lǐng)導都及時安排解決，政工室、保障室跟上工作?，F(xiàn)在老干部活動室的配備越來越全，參加活動的老同志越來越多，一些外單位的老同志也來活動室活動，他們看書、看報，做自己喜愛的娛樂活動。隊伍也越來越壯大，同志其樂融融玩的開心、順心，使老同志強身健體，愉快的生活?？傊诸I(lǐng)導給予了老同志無微不至的關(guān)懷。
二、從政治思想上關(guān)心老干部
為了了解時事，關(guān)心政治，關(guān)心社會，局黨委購買了______系列講話，治國理政新思想等書刊發(fā)放到每一個老同志的手中，支部也按照政工室要求，組織老同志學習。同時還訂了《老年教育》、《老干部之家》、《支部生活》刊物。組織參加“兩學一做”活動，重溫黨章，不忘入黨初心，做合格黨員。積極參加省老干局組織的“”征文活動，投稿，有的老同志入黨5、60年了，他們不忘如黨初心，嚴格要求自己，積極交納黨費。
三、從生活上關(guān)心照顧老干部
政工室主任經(jīng)常了解老同志的身體狀況，有老同志住院的和身體不好時，都及時匯報主要領(lǐng)導并前去看望。有老同志需要去外地看病的，縣局都非常重視并安排車輛給予服務，如今年老干部李__因發(fā)生交通事故住院，政委王__和遲__主任到縣醫(yī)院看望，了解傷情，并聯(lián)系縣醫(yī)院領(lǐng)導從外地請專家進行會診，李__家屬非常感動，并說“沒有哪個單位領(lǐng)導這么關(guān)心老同志的”?，F(xiàn)在老同志有困難都找政工室，政工室的同志熱情接待，聯(lián)系匯報協(xié)調(diào)給予大力幫助，在局里經(jīng)費緊張的情況下，事事都想著老同志，這么一個老齡化的大隊伍，工作又這么面面俱到，確實不是一件容易的事，政工室都及時跟上工作。
四、老干部支部積極組織有意義的活動
積極組織參加縣老干局、老齡委部門組織的釣魚比賽、門球比賽，這些年來凡是有比賽項目的，我們老干支部都積極組織參加。
五、局黨委對家屬婦女工作也非常關(guān)心重視
縣局婦女主任于__上半年以來多次組織家屬做一些有意義活動，整治婦女的跳舞場地，購買了收放機，重大節(jié)日前組織家屬院的婦女打掃院內(nèi)的衛(wèi)生，家屬們都積極參加，將院內(nèi)衛(wèi)生打掃的干干凈凈，得到外來住戶的好評。
六、老干部支部的工作得到了縣局有關(guān)科室的大力支持和積極的配合
特別提到的是蘇__、厲__等同志對老干支部工作非常支持，對老干部的困難熱情幫助，深受老同志的贊揚。
保障室給老干部活動室提供大量的服務，厲偉主任經(jīng)常了解活動室的情況，征求意見，凡是活動室有燈棍壞了的，水管不好的，厲主任都及時安排有關(guān)人員維修、更換。
總之隨著管理工作的逐步走向規(guī)范，頭緒多、事項多，有很多工作需要老干部支部協(xié)助，局里也有很多事項需要我們?nèi)ヅ浜?，家屬婦女工作也需要協(xié)助，所以在工作中有很多不盡人意的地方，請大家多提寶貴意見，有利于今后的改進。
第三篇 國稅局：國稅系統(tǒng)固定資產(chǎn)管理自查報告1400字
國稅局：國稅系統(tǒng)固定資產(chǎn)管理自查報告
一、當前固定資產(chǎn)管理中存在的主要問題
（一）疏于管理，賬實不符比較嚴重。
（二）重購輕管思想普遍，存在資產(chǎn)閑置浪費現(xiàn)象。
（三）崗位職責不明確，造成了管理脫節(jié)。
（四）財務制度有缺陷，影響了核算的準確性。
二、固定資產(chǎn)管理存在問題的成因
（一）管理體制不健全。一些領(lǐng)導對資產(chǎn)管理的重要性認識不夠，認為國稅系統(tǒng)“家大業(yè)大”，沒有必要精打細算，花起錢來大手大腳，管起家來馬馬虎虎，對家底心中無數(shù)。一些單位管理制度存在漏洞，缺乏法律規(guī)范與強有力的政策指導，法律與政策滯后于資產(chǎn)管理的實際是目前行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理存在諸多問題的重要原因。
（二）會計核算不規(guī)范。核算程序不嚴密，賬簿設置不齊全，賬外固定資產(chǎn)大量存在，管理缺乏有效的約束機制，資產(chǎn)損失現(xiàn)象嚴重。一些會計人員政治思想素質(zhì)不高，責任意識淡薄，業(yè)務素質(zhì)難以適應新會計制度和財務規(guī)則的核算要求。特別是在單位負責人不重視的情況下，往往不愿負責，得過且過，工作失職。
（三）監(jiān)督考核弱化。一些單位沒有將資產(chǎn)管理納入到機關(guān)領(lǐng)導干部任期目標考核，資產(chǎn)管理工作顯得無足輕重；固定資產(chǎn)在轉(zhuǎn)讓、出售、處置、變賣等活動中不按照國家有關(guān)規(guī)定報請管理部門審批，也沒有進行嚴格的資產(chǎn)評估工作，而多半是協(xié)商交易，使固定資產(chǎn)權(quán)變動脫離了有效監(jiān)督。尤其是私自低價轉(zhuǎn)讓、出售、變賣和處置固定資產(chǎn)現(xiàn)象的存在，導致了固定資產(chǎn)權(quán)被侵蝕。
三、加強國稅系統(tǒng)固定資產(chǎn)管理的建議
（一）轉(zhuǎn)變思想，把握重點。如今資產(chǎn)種類越加龐雜，資產(chǎn)變動日益頻繁，對固定資產(chǎn)的管理不能停留在原來的思維模式上，要加大管理力度，重視內(nèi)部管理，按規(guī)定建賬設卡，定期進行清理盤點。要將固定資產(chǎn)使用效率和完好程度作為考核單位負責人政績、業(yè)績的一個重要指標，確保國有資產(chǎn)的合理利用。
（二）明確職責，環(huán)節(jié)控管。作為垂直管理機構(gòu)，國稅系統(tǒng)在固定資產(chǎn)管理要自覺接受地方財政部門的指導和監(jiān)督。同時，上級國稅機關(guān)應健全和完善固定資產(chǎn)管理的規(guī)章制度，制定資產(chǎn)配置標準，開展財產(chǎn)清查，在全面摸清所屬單位資產(chǎn)存在、使用狀況的基礎(chǔ)上，根據(jù)下級國稅機關(guān)承擔的任務量合理調(diào)劑，有計劃地進行配置。
（三）加強核算，掌握實情。針對現(xiàn)行行政事業(yè)單位會計制度中固定資產(chǎn)賬面不能反映資產(chǎn)真實價值的問題，建議借鑒企業(yè)會計制度關(guān)于固定資產(chǎn)會計核算的規(guī)定，結(jié)合行政事業(yè)單位購建固定資產(chǎn)時一次性列支的實際，增設“累計折舊”會計科目列于資產(chǎn)負債表“固定資產(chǎn)”科目下方，作為固定資產(chǎn)的備抵調(diào)整科目，同時增設專欄反映固定資產(chǎn)凈值。
（四）完善制度，嚴格清查。一是要建立定期清查制。各單位每年年終要對資產(chǎn)進行一次全面的清查核對來摸清“家底”，對盤盈盤虧的資產(chǎn)，要找出原因，分清責任，按現(xiàn)行規(guī)定及時處理；對資產(chǎn)結(jié)構(gòu)和管理現(xiàn)狀進行分析，盤活存量資產(chǎn)，防止積壓閑置，做到物盡其能。二是建立重點抽查制。財務部門要依據(jù)會計核算資料，對資產(chǎn)使用重點部門進行重點抽查核對，做到賬、卡、物相符。三是建立離任核查制。單位領(lǐng)導或資產(chǎn)管理使用人員離任時，要組織核查，辦理資產(chǎn)移交和監(jiān)交手續(xù)，確保人走賬清，防止資產(chǎn)流失。
（五）創(chuàng)新手段，科學管理。開發(fā)和運用固定資產(chǎn)管理軟件，為各級稅務部門提供統(tǒng)一的業(yè)務處理平臺。工作流程嚴格按照財務會計工作規(guī)程設置，軟件科目以及固定資產(chǎn)調(diào)撥、處置權(quán)限、程序統(tǒng)一由總局規(guī)范，做到規(guī)范性與靈活性并重，實現(xiàn)信息資源共享。
第四篇 2024監(jiān)獄系統(tǒng)三嚴三實自查報告3550字
根據(jù)區(qū)委三嚴三實教育活動的要求，和__局長在黨課教育中指出的問題，以及規(guī)范管理建設年活動的6方面12條問題。我認真梳理了自身及分管領(lǐng)域存在的不嚴不實問題?，F(xiàn)將個人對照自查情況報告如下：
一、對三嚴三實教育的認識
1、嚴以修身，就是要加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣。作為一名領(lǐng)導干部，首先要提高自身的品德修養(yǎng)。正所謂“修身、齊家、治國、平天下”，所以為官者要做到以德為先，修身養(yǎng)性，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，才能更好地治國、平天下，進而提高為人民服務的本領(lǐng)。
2、嚴以用權(quán)，就是要堅持用權(quán)為民，按規(guī)則、按制度行使權(quán)力，把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里，任何時候都不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私。作為一名黨員干部只有將自己放在與群眾平等的位置，堅持“情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀”，做到讓權(quán)力在陽光下運行，才能贏得百姓的信任與支持。
3、嚴以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。為官者要做到遵紀守法、敬畏群眾、時時自省、清正廉潔，“為官一任、造福一方”，才稱得上一名合格的干部。
4、謀事要實，就是要從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，使點子、政策、方案符合實際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學精神，不好高騖遠，不脫離實際。實踐證明，只有遵循客觀規(guī)律、符合當?shù)貙嶋H情況的想法才能真正推動工作有效落實，才能促進當?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展和人民生活水平的提高。
5、創(chuàng)業(yè)要實，就是要腳踏實地、真抓實干，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。領(lǐng)導干部要樹立正確的“政績觀”，堅持一步一個腳印，自覺抵制一切浮夸風及“形象工程”，堅持務實創(chuàng)新、勇于擔當，做實干家，求實情、求實策、求實招、求實效。
6、做人要實，就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦白，公道正派。要發(fā)揚釘釘子精神，保持力度、保持韌勁，善始善終、善作善成，不斷取得作風建設新成效。要認清“紙上談兵，不如下馬服務”、“喊破嗓子，不如甩開膀子”等道理，實實在在深入到群眾中去，扎扎實實為百姓辦實事、辦好事，樹立起群眾心中的“親民”形象。
總之，“三嚴三實”為廣大領(lǐng)導干部學習群眾路線指明了方向。“空談誤國，實干興邦”，只有加強學習，善始善終，同時明確作風建設是一項經(jīng)常性、長期性的工作，才能不斷升華作風建設的內(nèi)涵，推動我國社會各項事業(yè)的順利發(fā)展。
(一)嚴以修身情況
我在平時能夠自覺地遵守黨的各項規(guī)章制度。但是經(jīng)過認真檢查和反思，自己在嚴以修身上還有很多方面的不足：
我對類似老畢那樣一些損害黨的形象和威信的言行反應比較遲鈍，不愿開展斗爭，缺乏自覺維護黨的威信的擔當精神，對一些不當言行聽之任之。我片面地認為只要堅持黨的領(lǐng)導，擁護社會主義制度，不傳謠不信謠，置之不理就行。經(jīng)反思，是我自身政治敏感性不高，政治敏銳性不強。
不能積極的進行理論學習。輕視了政治理論學習，有淺嘗輒止的實用主義思想。政治理論學習不主動、不經(jīng)常、不系統(tǒng)，看理論知識總感到深奧、枯燥，不實用。自己總認為學習、鉆研政治理論是政治家的事，作為專業(yè)干部只有抓好業(yè)務工作就是有能力，就是很稱職了，導致對意識形態(tài)缺乏深刻的認識。
(二)嚴以用權(quán)情況
對嚴以用權(quán)的重要性、緊迫性認識不到位。注重解決領(lǐng)導關(guān)心的問題，對群眾的意見重視不夠，沒有樹立正確的群眾觀。我認為干部的命運掌握在領(lǐng)導手里哪，領(lǐng)導說我行我就行，不行也行;群眾說不行，不行也白不行，所以對于群眾關(guān)心的問題不夠重視。
工作不扎實，積極性和主動性不強。我總覺得自己過去30年，一直低頭忙工作，出力不討好，20年的副處級，也沒有熬個正處，現(xiàn)在50多歲了，干好干壞一個樣，沒有什么大出息了，所以心里就不愿意操心費力的在工作上下功夫，總想清閑點，從容點。因此，主動想工作、主動找規(guī)律、主動抓落實就不積極。比如，對于殯葬工作，___辦公廳、國務院辦公廳印發(fā)了《關(guān)于黨員干部帶頭推動殯葬改革的意見》，自己沒有認真研究，讓科室起草轉(zhuǎn)發(fā)了文件了事，沒有認真的了解全區(qū)的殯葬改革情況，結(jié)果就導致一些村集體埋葬點出現(xiàn)亂埋亂葬，超規(guī)格大墓，特別是有的大墓就是村支部書記的父母的，造成這種局面是自己作風漂浮，工作不負責任的表現(xiàn)。習慣于發(fā)號施令，不能夠一盯到底。特別是福利彩票審計后，紀檢監(jiān)察部門部分干部的做法讓我心寒徹骨，我們想擔責，想干事，可干了事怎么就連紀檢監(jiān)察部門都不說公道話，說什么：我們這不講理，我們只管處理人。多虧有市區(qū)部分領(lǐng)導主持公道。
在靜安墓園的發(fā)展上，沒有認真考慮其未來的發(fā)展空間，只滿足于近幾年的前景沒有什么問題，自己在與周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)商議征占土地問題的時候，沒有一以貫之追到底的決心，致使工作進展緩慢，沒有善做善成。再者，對福利彩票的宣傳工作抓的不夠，自己沒有抓住機會去進行造勢宣傳，遇到中出“500萬大獎”的事情，自己沒有抓住機會去進行造勢宣傳，致使彩票的銷售推進很慢。
(三)嚴于修身的情況
認為節(jié)儉是困難時期的事，公務接待浪費的問題還客觀存在，對迎來送往的標準控制不嚴。注重排場，安排工作喜歡追求高標準、大規(guī)模、上檔次。在舉辦接待活動時，總擔心影響力不夠，覺得這樣既不丟自己的面子，更是對對方的尊重。因此，喜歡追求大場面，造成了一定的浪費。這都是沒有把黨的艱苦奮斗、節(jié)儉辦事的優(yōu)良傳統(tǒng)繼承和發(fā)揚好。實際上這都敗壞了黨的風氣，是嚴重的不正之風，必須予以制止。
二、今后的改進措施
針對存在問題，要以補從嚴之“鈣”、除“不實”之害、祛行為之垢、立為民之志為重點，抓好整改落實。
1.加強理論學習，增強黨性修養(yǎng)。
在今后的工作中，要全力提升學習的意識，掌握科學的學習方法，追求良好的學習效果。保證學習時間，明確學習內(nèi)容，確保學習效果，使學習制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。要堅持每月1次工作匯報會，每季度一次分管片的學習會議，每年認真參加單位的民主生活會，力爭次次有收獲。精讀黨的群眾路線教育實踐活動的有關(guān)書籍，同時，每年至少選讀2本好書，并寫出高標準高質(zhì)量的學習心得。要向書本學習的基礎(chǔ)上，更要向?qū)嵺`學，向人民群眾學，向其他同志學，用先進的理論武裝頭腦，時刻保持清醒。在學習數(shù)量上，要作為任務指標來完成，通過組織科室定期召開集體學習交流會，分享學習心得，工作方法。要制定自己__年下半年的《學習執(zhí)行方案》，以后每年都要制定方案，確保每年學習交流工作不少于12次。
2密切聯(lián)系群眾，實踐好黨的宗旨。
自己要認真改進工作作風、密切聯(lián)系群眾，拿出更多的時間深入基層調(diào)查研究，掌握第一手資料，積極為基層單位和群眾服好務。做到辦實事、講實話，樹立黨員干部服務為民的公仆形象。 每月要下基層8次以上，每半年要和分管的每個同志談一次心。在學習方法上，摒棄不思考不進取的做法，鼓勵同志們每天學習1小時，養(yǎng)成多學習，少走彎路的習慣， 做到實踐從學習中來，到實踐中去。結(jié)合民政工作的特殊性，通過學習，捋清思路，多快好省辦實事。
3.增強創(chuàng)新意識，提高工作效率。
要更新觀念，提高創(chuàng)新意識與創(chuàng)新能力。在日常的管理工作中，主動到各管理崗位去了解同志們的工作狀態(tài)，解惑答疑，多聽取他們對工作管理和未來規(guī)劃的意見和建議。不僅在工作方面與其相溶，更側(cè)重與情感方面的融合。對主管的職能科室園館每月至少主動上門“走動”4次，消除距離感，增加親切感，轉(zhuǎn)變成工作中是領(lǐng)導與被領(lǐng)導的關(guān)系，生活中是朋友和同事關(guān)系。積極主動研究新情況、探索新方法、解決新問題、總結(jié)新經(jīng)驗，以創(chuàng)新精神提高和完善自己。
4.樹立更高的工作目標，努力追求工作完美。
要下到基層進行多方調(diào)查、走訪，深入基層傾聽職工群眾的訴求與呼聲，做到每3個月開展1個調(diào)研專題，每年不少于60天的調(diào)研。決策時務必要實際、依法、科學，要經(jīng)得起歷史的檢驗。自己嚴格地要求自己，自覺找誤區(qū)、找標桿、找差距、找辦法、找動力;提高大局意識、增強擔責勇氣、改善服務態(tài)度、強化履職能力。不斷提高工作能力和服務效益。
5.廉潔奉公，努力增強自身拒腐防變、抵御廉政風險的能力。
要從小事做起，從自身做起，大事上堅持原則，小節(jié)上防微杜漸。嚴格遵守黨的各項紀律和廉潔從政各項規(guī)定，要帶頭營造勤儉節(jié)約、風清氣正的作風環(huán)境。堅持聯(lián)系群眾，以民為本，把職工群眾滿意不滿意作為衡量我們工作的第一標準。進一步密切同人民群眾的血肉聯(lián)系，竭力為職工群眾排憂解難。要堅持厲行節(jié)約，反對奢侈浪費，嚴格公務性支出管理，從嚴控制內(nèi)部接待標準。堅持勤政廉政，嚴守工作紀律，外出出差辦事要履行請假和報批手續(xù)。
第五篇 銀行稅務系統(tǒng)自查報告1600字
省、市稅務局：
2024年以來，我行根據(jù)廣東省地方稅務局粵地稅企文件《關(guān)于開展稅收風險自評重點復核的通知》精神，在省、市地稅局的領(lǐng)導下，以__屆__全會精神為指導，全面貫徹落實科學發(fā)現(xiàn)觀，按照我行領(lǐng)導的總體要求和重大部署，始終把會計工作的三個基本職能“服務、參與、監(jiān)督”作為財務工作的指導思想，密切結(jié)合國家稅務總局《稅收征收管理辦法》和我行稅務自查工作的要求，有力地推動了各項工作，取得了豐碩成果，并與2024年_月_日對我行2024年__月——2024年__月的賬務進行了自查，現(xiàn)將自查的情況匯報如下：
一、稅務自查工作開展情況
在計劃制定階段，我行從全局發(fā)展的高度充分認識稅務工作的重要意義，根據(jù)地方稅局領(lǐng)導統(tǒng)一安排，結(jié)合我行實際，及時制定了年度稅務工作方案，分階段明確了工作重點，成立了稅務自查工作領(lǐng)導小組和工作小組。由財務部牽頭，負責稅務自查的宣傳動員工作，組織對自查內(nèi)容進行宣傳，并形成有針對性、操作性強的檢查方案和分工。扎實有效地開展了一工作.針對市稅局領(lǐng)導提出的重要指導意見，我行高度重視，認真對待。
(一)深化稅務文化建設，強化責任意識
依法納稅是企業(yè)應盡的義務。作為商業(yè)銀行，更需要明確界定各項工作的分工、程序、手續(xù)、要求，把握規(guī)律，理清思路，規(guī)范納稅過程行為。將增強稅務工作相關(guān)人員的責任心、進取心作為稅務文化建設的核心目標，倡導誠信納稅的稅務風險管理理念。
(二)增強工作執(zhí)行力，防范稅務風險
客觀分析本企業(yè)的稅務風險，確定稅務風險管理的重點，梳理稅務風險管理流程和框架。進一步明確稅務管理崗位職責和權(quán)限，確保稅務管理的不相容崗位相互分離、制約和監(jiān)督。改進手段，健全完善稅務管理機制，按照誰主管誰負責，誰的問題誰整改的要求，堅持稅務工作目標管理，將制度建設、思想政治學習、職業(yè)道德、行業(yè)作風、綜合治理等各方面，與年終獎金、評優(yōu)、晉升等掛鉤，并采取有效措施對全所的職業(yè)道德和行業(yè)作風實行月查制度，直接同年終獎金掛鉤，使員工養(yǎng)成周密細致、科學高效的行為習慣。
(三)完善教育培訓機制，增強專業(yè)技能
培訓內(nèi)容專業(yè)化，重點培訓與我行密切相關(guān)的大稅種，特別是加強增值稅轉(zhuǎn)型和個人所得稅有關(guān)內(nèi)容的培訓。開展我行內(nèi)部的互動式培訓，帶動相關(guān)人員業(yè)務水平的提高。并由專門涉稅人員負責收集適用本單位的稅收法律法規(guī)，對新頒布或發(fā)布的稅收法律法規(guī)及時進行學習研究，準確理解和把握有關(guān)稅收政策。今年以來，已組織稅務專項培訓_次，相關(guān)專業(yè)人員培訓覆蓋率100%。
(四)抓好整治工作，保持我行穩(wěn)定與發(fā)展
認真貫徹落實稅收征管體制改革和人事制度改革工作精神，結(jié)合單位具體情況，穩(wěn)步推進，不斷深化，正確處理好改革發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系，依靠廣大干部群眾，順利完成了專項治理工作。
在治理過程中，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，依法辦事，在人事用工、分配制度改革方面引入競爭機制，按需設崗，按崗定酬，擇優(yōu)聘用，定期考核，變身份管理為崗位管理，建立起“上崗靠競爭、分配靠貢獻、管理靠合同”以及我行自主用人的充滿生機活力的的人事管理體制，充分激勵職工工作積極性。通過治理，理順了單位稅收稽查執(zhí)法運行機制和管理機制，為我行的進一步發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
二、自查結(jié)果
2024年度稅務自查工作由財務、人資、內(nèi)審、內(nèi)控、營銷、物資等各專業(yè)人員聯(lián)合參加，將稅種分解并落實到責任部門的責任人，按照廣東省稅務局制定的自查提綱和自查工作底稿，結(jié)合我行的情況，逐項、逐條進行嚴格檢查，確保稅務自查面100%覆蓋。增值稅指標__萬元，企業(yè)所得稅__萬元，其他稅收指標__萬元，代扣代繳合計__萬元。(請您在這里添加上貴單位需要交納的稅款。)經(jīng)檢查，2024年共計上交各項稅費___萬元，為發(fā)現(xiàn)應補稅情況。
通過此次稅務自查活動，我行進一步加強了稅務風險管理，杜絕僅是出現(xiàn)問題后解決問題的情況，全面提高了稅務工作能力，我行將繼續(xù)規(guī)范會計制度，提高稅收工作水平，增強員工的稅務風險管理意識，并將其作為企業(yè)文化建設的一個重要組成部分。
第六篇 稅務系統(tǒng)中央八項規(guī)定自查報告1700字
按照總局《關(guān)于開展中央八項規(guī)定精神落實情況等專項監(jiān)督檢查的工作方案》的要求，結(jié)合區(qū)局具體部署，我分局按照工作實際對中央八項規(guī)定精神落實情況、《全國稅務系統(tǒng)領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部監(jiān)督管理辦法》及其實施細則落實情況以及內(nèi)控機制建設情況這三個方面16項內(nèi)容進行了對照自查?，F(xiàn)將自查情況匯報如下：
（一）中央八項規(guī)定精神落實情況
1.關(guān)于落實總局關(guān)于貫徹落實中央八項規(guī)定精神的實施辦法及監(jiān)督辦法，履行作風建設的主體責任，遵守和執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律、工作紀律和生活紀律的情況：分局班子加強組織領(lǐng)導，明確工作責任，嚴格各項紀律。一是利用局辦公會、群眾路線教育實踐活動動員會議等時機，對落實中央'八項規(guī)定'等文件精神進行深入動員和部署，統(tǒng)一思想認識，講清重要意義，明確具體要求；三是注重提高效用，精簡會議活動，嚴格控制會議活動次數(shù)，盡可能合并召開，精簡會議材料，空話、套話明顯減少；三是強化制度落實，遵守各項紀律，不設小金庫，嚴格控制公務接待費用支出，嚴格公務用車管理，遵守各項工作紀律，上班期間不做與工作無關(guān)的事。分局按照區(qū)局要求開展'為稅不廉'、公款吃喝、縱酒行為專項整治活動，主要負責人做出《個人會員卡零持有報告》等報告，并簽訂《個人會員卡零持有承諾書》等承諾書，分局沒有違反'禁酒令'和無故遲到、曠工現(xiàn)象等政治、組織、財經(jīng)、工作紀律等情況。
2.總局'三個服務'、'三個實在'、'三個禁止'的落實情況：全面貫徹落實總局'扎根工程'要求，認真組織開展'便民辦稅春風行動'，深入對'三個三'的具體內(nèi)容進行了學習宣傳，結(jié)合落實中央八項規(guī)定精神，要求干部認真落實黨風廉政建設責任制，切實履行好'一崗雙責'，從嚴正風肅紀，堅決剎住不正之風，并在年初走訪部分納稅人，了解稅務人員遵守廉政紀律情況，對頂風違紀，有令不行、有禁不止的，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，嚴肅追究直接責任人和有關(guān)領(lǐng)導的責任。同時，內(nèi)部加強素質(zhì)教育，增加培訓的力度、廣度和深度；強化服務意識，全員全程全方位服務納稅人；狠抓作風建設，樹立良好的崗位形象，努力實現(xiàn)干部作風進一步轉(zhuǎn)變，切實解決執(zhí)法服務中的難題。
3.執(zhí)行《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》、黨政機關(guān)國內(nèi)公務接待管理規(guī)定的情況，所屬培訓中心等相關(guān)機構(gòu)清理檢查的情況：堅持常態(tài)化開展勤儉節(jié)約、反對浪費教育，嚴格落實節(jié)油、節(jié)水、節(jié)電等節(jié)能指標，鼓勵辦公設備耗材循環(huán)利用；嚴格控制公務接待標準，上級部門來檢查的公務接待活動，一切從簡，原則上在分局食堂安排工作餐，堅決杜絕鋪張浪費。分局沒有培訓中心設置。
4.保持防范和懲治'四風'的高壓態(tài)勢，對打折扣、搞變通甚至弄虛作假、頂風違紀行為的懲戒和問責情況：反對、遏制'四風'，是一項長期性、系統(tǒng)性的艱巨政治任務，我分局注重狠抓落實和持之以恒。分局領(lǐng)導班子，班子成員以及每個黨員干部都及時主動對照自查'四風'情況，科學分析'四風'根源，提出整改措施，夯實作風建設基礎(chǔ)，回答解決好'為了誰'、'依靠誰'、'我是誰'的問題，使我們的工作獲得最廣泛最可靠最牢固的納稅人基礎(chǔ)和力量源泉。同時，在加強制度建設的同時加強警示教育，做到以案明紀、以案說法，正風肅紀。沒有發(fā)現(xiàn)打折扣、搞變通甚至弄虛作假、頂風違紀的行為。
5.對群眾反映強烈、表現(xiàn)突出的問題開展整治，推動政風行風建設的情況：我分局沒有出現(xiàn)群眾反映強烈、表現(xiàn)突出的問題，但我們?nèi)匀粫酝▓蟀咐秊殍b，進一步加強政風行風建設，堅持把行風評議作為改進工作、提高服務水平的重要抓手，狠抓行風建設。一方面，我們將以政風行風評議為契機，自覺把行風建設與廉政文化建設有機結(jié)合起來，另一方面，我們將通過強化崗位練兵，改善服務質(zhì)量，同時，廣泛征求意見，廣泛聽取各方面意見和建議，履行社會責任，助力經(jīng)濟發(fā)展。
6.領(lǐng)導干部帶頭改進作風、深入基層調(diào)查研究、直接聯(lián)系和服務群眾方面的制度建設及落實情況：我分局班子成員堅持求真務實，改進調(diào)查研究，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，對分局納稅服務質(zhì)效進行調(diào)研，并形成《以群眾路線指引納稅服務工作》的調(diào)研文章，參加區(qū)稅務學會的研討。同時，對外公布各自辦公室、手機號碼方便納稅人的聯(lián)系，接受納稅人監(jiān)督，幫助納稅人解決涉稅難題。
第七篇 作風整治活動自查自糾整改報告工商系統(tǒng)2150字
全面貫徹落實全市工商系統(tǒng)和全縣集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動領(lǐng)導小組擴大會議精神和市、縣關(guān)于改進干部作風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、狠抓工作落實等有關(guān)精神，認真對照《實施方案》提出要解決的干部作風五個方面，二十三種突出問題，結(jié)合本部門的工作實際，通過自己找、同事幫、群眾提、領(lǐng)導點、大家評和向社會各界征求意見等多種方式，深入查找干部作風方面存在的突出問題，認真進行梳理，并注重從宗旨意識、職業(yè)道德、制度機制上找癥結(jié)，深刻剖析根源，制定如下整改措施。
一、存在的突出問題
為把問題找全面、找準確、找深入，認真對照市工商局和縣委、縣政府的要求找問題，對照群眾的期盼找差距，對照崗位職責找不足，深刻挖掘在優(yōu)化環(huán)境、服務發(fā)展以及思想意識，精神狀態(tài)、能力素質(zhì)、履職盡責和紀律作風等方面存在的突出問題，經(jīng)歸納梳理，主要存在下列突出問題：
1、政治業(yè)務學習不夠深入系統(tǒng);
2、工商法律法規(guī)和各種活動宣傳的力度不夠;
3、市場和食品安全監(jiān)管存盲區(qū)，個別分局《食品流通許可證》辦理不及時;
4、行政執(zhí)法辦案力度不夠;
5、少數(shù)干部職工工作責任心不強，服務意識、工作效力不高，缺少敬業(yè)精神;
6、部分干部職工工作積極性和主動性不高，缺乏創(chuàng)新精神;
7、少數(shù)同志的工作、生活作風松懈，開展批評與自我批評活動少;
8、請、銷假和上、下班制度執(zhí)行不夠嚴格;
9、少數(shù)基層分局同當?shù)剜l(xiāng)、鎮(zhèn)、村(居)聯(lián)系溝通少;
二、整改措施
自糾是整改的基礎(chǔ)，整改是確?；顒尤〉脤嵭У年P(guān)鍵。針對問題臺帳，研究制定詳細的整改方案，進行銷號整改，做到問題不解決不放過，整改不到位不放過。
1、加強政治業(yè)務學習。結(jié)合本系統(tǒng)開展的每月一法學習，進一步完善學習計劃，做到計劃、人員、教材、內(nèi)容和時間五落實。以三珍惜三增強演講比賽為契機，廣泛開展讀書活動，認真組織每月一法考試，及時通報考試成績，通過各種活動進一步激發(fā)廣大干部職工自覺學習政治理論和文化、業(yè)務，提高綜合政治業(yè)務水平。此項工作由人教股、機關(guān)黨委負責抓落實。
2、加大宣傳力度。一是利用縣局辦照大廳的電子屏和各分局的宣傳欄，廣泛宣傳工商法律法規(guī);二是印發(fā)《工商辦事指南》和消協(xié)維權(quán)宣傳冊，宣傳工商的職能;三是通過各級新聞、報刊媒體宣傳工商為民服務的措施。通過宣傳，使全社會更加了解工商、理解工商、支持工商的工作。此項工作由法規(guī)股、辦公室負責抓落實。
3、加大行政執(zhí)法力度，提高執(zhí)法辦案水平。一是加強教育培訓，通過自辦業(yè)務培訓和選派到上級部門參加培訓，提升業(yè)務水平;二是推行行政執(zhí)法指導新的執(zhí)法監(jiān)管模式，在消協(xié)維權(quán)、企業(yè)注冊登記、年檢驗照等市場監(jiān)管和行政執(zhí)法過程中，通過提醒、示范、公示等行政指導形式，為各類市場主體，創(chuàng)業(yè)群眾提供個性化、人性化服務。此項工作由法規(guī)股負責抓落實。
4、進一步完善市場和食品安全監(jiān)管工作責任，加大巡查監(jiān)管力度。一是認真貫徹落實好《食品安全法》，大力宣傳食品安全法律知識;二是強化監(jiān)管力度，建立長效機制，落實法律賦予工商部門的職責，防止監(jiān)空白和監(jiān)管不到位;三是充分發(fā)揮現(xiàn)有的裝備、設備作用，定期和不定期的組織市場食品安全檢測檢驗;四是加強市場監(jiān)管人員的業(yè)務培訓，提高市場監(jiān)管能力和依法行政水平;五是認真兌現(xiàn)服務承諾，及時辦理《食品流通許可證》。此項工作由消保局、市管股負責抓落實。
5、加強干部職工思想教育，提高服務意識。一是加強全體干部職工的思想政治教育，把三珍惜三增強活動作為日常教育的主要內(nèi)容，通過專題教育，使全體干部職工牢固樹立服務意識、責任意識，以強烈的事業(yè)心和責任感，為人民群眾誠心誠意辦實事、解難題。二是開展典型示范教育，用先進人物的先進事跡和精神教育、激勵大家，進一步激發(fā)全體干部職工的生機活力，增強工作的主動性和積極性，創(chuàng)新工作思想，創(chuàng)造性地開展工商各項工作。此項工作由人教股、機關(guān)黨委負責抓落實。
6、完善考勤制度和獎懲措施。進一步完善和規(guī)范考勤制度、請銷假制度。將考勤制度和請銷假制度的執(zhí)行情況列入年終績效考評，與獎懲措施掛鉤。此項工作由辦公室負責抓落實。
7、建立健全民主生活會制度。結(jié)合集中整治活動和雙述雙評活動，定期召開民主生活會，組織干部職工交流談心，開展批評與自我批評，查糾解決思想、作風、工作方面存在的問題。把民主生活會作為一項長久的制度，經(jīng)常組織交流談心活動，了解干部職工的思想、工作情況，及時關(guān)心，解決干部職工的困難，使之安心于工商事業(yè)。此項工作由人教股、監(jiān)察室負責抓落實。
8、加強橫向聯(lián)系和部門協(xié)調(diào)。工商行政管理機關(guān)是政府的執(zhí)法機構(gòu)，各項工作離不開政府的支持，各基層分局要注重同當?shù)攸h委政府的協(xié)調(diào)，做到多請示、多匯報，同時也要注意同兄弟單位的協(xié)調(diào)，使工商工作得到全社會的理解和支持，更好地發(fā)揮工商工作職責，為推動廣豐科學發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展提供堅強保證。
三、加強監(jiān)督，確保各項措施落到實處。
1、公開承諾，接受社會監(jiān)督。按市、縣的要求，將已制定的整改措施，服務承諾及落實情況，通過報刊、媒體和各基層分局的宣傳欄，政務公示欄向社會公開，接受社會各界的監(jiān)督。
2、加大監(jiān)督檢查力度，確保整改措施落到實處。采取不打招呼、不定時間、不定路線、不定單位的方式，加大明察暗訪力度，查究干部作風存在的問題，做到解決存在問題與建立長效防范機制相結(jié)合，認真總結(jié)每一階段的工作，切實改變干部作風，提高行政效能。
第八篇 教育系統(tǒng)干部治庸問責個人自查報告2550字
今年自全市掀起 “責任風暴” 實施“治庸計劃”以來，我在認真領(lǐng)會市委十一屆十一次全會精神，深入學習阮書記、唐市長的講話后，根據(jù)__工委《關(guān)于在全街（場）掀起“責任風暴”實施“治庸計劃”的實施方案》（武發(fā)【XX】9號）的文件精神和區(qū)教育局黨委相關(guān)要求，對比需要重點解決的十個方面的問題以及自身實際，深入細致地查找存在的問題，剖析存在問題的原因，提出切實可行的整改措施，切實轉(zhuǎn)變作風，提高工作效率，現(xiàn)就本人自查自糾情況報告如下：
作為一名主管一方教育的黨員干部，自開展工作以來，我牢記局黨委領(lǐng)導對我工作的囑托，明確自身的工作職責。以科學發(fā)展觀統(tǒng)攬__教育大局，認清__教育發(fā)展的方向，以內(nèi)抓教學質(zhì)量，外樹教育形象為抓手，以辦人民滿意的教育為目標，深入貫徹落實市、區(qū)《治庸問責》各項要求，大力開展“教師隊伍建設年”活動，加強教師隊伍管理，積極將__的教育改革推向深入。每年__的教育發(fā)展呈現(xiàn)出良好的工作態(tài)勢。
在各項工作的落實中，我始終堅持將黨風廉政建設貫徹整個教育工作的始終，認真學習上級黨風廉政建設精神，時刻以一個黨員干部的身份嚴格要求自己，率先垂范、自覺接受做人民公仆的教育。同時積極加強教育系統(tǒng)領(lǐng)導干部的生活、工作作風建設，糾正部門和教育行業(yè)的不正之風，取得了較好的成效。
一、提高認識，從自身做起
庸，顧名思義即為平庸、碌碌無為。庸，首先存在于思想、意識形態(tài)，得過且過，圖安逸、怕責任、怕?lián)?，因而墨守成?guī)、因循守舊；其次，庸，表現(xiàn)在行為中，只顧眼前，不圖長遠，欣賞既得利益，不思進取，甚至不作為、亂作為。作為一名主管教育的黨員干部，是黨和國家政策、法律、法規(guī)的執(zhí)行者，是學校向前發(fā)展的引路人，庸必將導致政令不暢、行風不正，教師素質(zhì)下滑，教育教學質(zhì)量不高。因此，主導__教育正氣，營造優(yōu)良的城市投資環(huán)境，必須從黨員干部做起，必須從我們每一位教師做起。在工作中，在生活上，我總嚴格要求自己，不敢有半點倦怠。為了更好做好本職工作，促進__教育健康快速發(fā)展，我在生活上嚴格要求自己，以場為家，堅持星期一、星期二、星期四吃住在__。利用晚上和空余時間走訪全場所有校長和部分老師，接觸了大量的__群眾，聽取了領(lǐng)導和普通教師的教育心聲，了解群眾對__教育的期盼。三年來，我先后完成了__中學標準化建設的達標驗收，實現(xiàn)了東風小學由一所村級小學向__市素質(zhì)教育特色學校的成功轉(zhuǎn)變，保持了__職高的穩(wěn)定和__學前教育高水平發(fā)展，確保了__小學教育始終走在全區(qū)前列，__教育整體水平穩(wěn)步提高的良好趨勢。
二、搞好對照，找準問題
《治庸問責暫行辦法》提出需要重點解決的十個方面的問題，是對“庸”的高度概括。對照十個方面的問題，自己反復檢查比對，認為自己存在的問題雖然不是突出，但足以引起高度的重視和警醒。
(一)理論學習不深入。平時由于事務性的工作較多，對黨的理論的學習不全面，不系統(tǒng)，不經(jīng)常；認為不學習照樣能夠干好工作，對學習缺乏應有的興趣和熱情，缺乏刻苦鉆研精神，沒有深入挖掘理論內(nèi)涵，把握精神實質(zhì)，思想上缺乏緊迫感，其次理論和實際聯(lián)系的不夠緊密，就理論學理論，工作中存在理論脫離實際的現(xiàn)象。
（二）工作推進不得力。由于臨時性、突發(fā)性工作多，導致工作中不能較好地深入基層一線，有時工作脫離群眾，在工作中不能做到系統(tǒng)地調(diào)查研究，缺乏全局觀念和服務意識，導致接觸群眾少，決策落實“不到位”。到中心校多，進村偏遠村小少，好話聽得多，意見聽得少，因而對基層情況若明若暗，對問題的研究不深不透，對群眾的真實想法了解不夠，對一些苗頭性問題缺乏敏感性，缺乏超前性和預見性。
（三）開展批評和自我批評不堅定。一方面在工作上，批評身邊的同志多，要求過嚴，自我批評、自我反省不夠，另一方面，在相關(guān)原則問題上和紀律要求，作風要求上，因人情、面情等方面，沒有較好地開展批評和自我批評。
三、認真剖析，查找原因：
一方面是思想認識不到位，對群眾利益不夠關(guān)心；另一方面是缺乏進取心，平時疏于學習，懶得鉆研。由于教育工作的科學性、群眾性強，對基層教育人的要求也就更為嚴格，往往是“上面千條線，下面一針穿”。如果因為疏于學習而對教育工作的政策了解不深，在工作時就難免會遇到問題，在執(zhí)行政策時就可能會產(chǎn)生偏差。基層政策執(zhí)行的情況直接關(guān)系到學生的發(fā)展和群眾的切身利益，稍有偏差就可能會使老百姓得利益受到損害。
四、明確目標，整改措施
“責任風暴”“治庸計劃”是一場深入心靈，修正世界觀的革命。根本的目的使執(zhí)政之基的每一位黨員干部，深刻認識到我們自身的素質(zhì)、行為準則、工作能力和水平，辦事作風與黨和政府的要求存在多大的差距，與廣大人民群眾的期盼還有多遠的距離。通過學習提高、對照自查、剖析原因等過程，我進一步明確整改目標，并制定出對應措施，力求自身存在的問題得到根本改正。
一是認真學習理論，強化宗旨教育，樹立良好的服務意識。從嚴要求自己，正人先正己，無論在任何部門，任何崗位都要嚴于律己，只要是對工作發(fā)展有利的事情，別人做不到的，自己一定要想方設法做到，真正做到從自己做起，從細節(jié)做起，從小事做起。
二是樹立更高的工作標準，保持積極的心態(tài)和強烈的進取之心。取法乎上得其中，取法乎中得其下，沒有大的目標，就沒有大的成就。因此，作為自己來說，必須樹立遠大的工作目標。作為教育干事大目標就是保持政令暢通，維護學校和諧穩(wěn)定，關(guān)心全體師生，建設高素質(zhì)的教師隊伍，實現(xiàn)教育教學質(zhì)量的穩(wěn)步提升，我將以自己的實際行動來實踐這一大目標。
三是關(guān)注新生事物，發(fā)現(xiàn)新生事物，勤于學習、善于思考，勇于創(chuàng)新，敢于失敗。徹底調(diào)整心態(tài)，保持與時俱進的強烈求知欲和獨立思考的習慣，關(guān)心身邊事，發(fā)現(xiàn)身邊事，創(chuàng)造新方法，在學習中不斷思考，在思考中不斷豐富，在豐富中不斷完善和強大，爭取在工作上做一個有能力有主張的智者。
四是在非原則問題上做到嚴于律己、寬以待人，在原則問題上做到是非分明。已所不欲，勿施于人，在工作中，更應做到換位思考，多以積極正面的方式做工作，倡導鼓勵加引導的干事氛圍，包容失誤和失敗，營造想干事、能干事、干成事、干好事的教育改革風氣。同時，堅持有原則的團結(jié)，勇于開展批評與自我批評，在事關(guān)全局的問題上，在涉及政治思想、作風紀律、廉政建設等原則問題上必須講是非、講原則。
我將以這次“治庸問責”為契機，加強工作作風建設、端正工作態(tài)度、提升自身形象，努力辦人民滿意的教育。
第九篇 國稅系統(tǒng)固定資產(chǎn)管理自查報告1400字
一、當前固定資產(chǎn)管理中存在的主要問題
（一）疏于管理，賬實不符比較嚴重。
（二）重購輕管思想普遍，存在資產(chǎn)閑置浪費現(xiàn)象。
（三）崗位職責不明確，造成了管理脫節(jié)。
（四）財務制度有缺陷，影響了核算的準確性。
二、固定資產(chǎn)管理存在問題的成因
（一）管理體制不健全。一些領(lǐng)導對資產(chǎn)管理的重要性認識不夠，認為國稅系統(tǒng)“家大業(yè)大”，沒有必要精打細算，花起錢來大手大腳，管起家來馬馬虎虎，對家底心中無數(shù)。一些單位管理制度存在漏洞，缺乏法律規(guī)范與強有力的政策指導，法律與政策滯后于資產(chǎn)管理的實際是目前行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理存在諸多問題的重要原因。
（二）會計核算不規(guī)范。核算程序不嚴密，賬簿設置不齊全，賬外固定資產(chǎn)大量存在，管理缺乏有效的約束機制，資產(chǎn)損失現(xiàn)象嚴重。一些會計人員政治思想素質(zhì)不高，責任意識淡薄，業(yè)務素質(zhì)難以適應新會計制度和財務規(guī)則的核算要求。特別是在單位負責人不重視的情況下，往往不愿負責，得過且過，工作失職。
（三）監(jiān)督考核弱化。一些單位沒有將資產(chǎn)管理納入到機關(guān)領(lǐng)導干部任期目標考核，資產(chǎn)管理工作顯得無足輕重；固定資產(chǎn)在轉(zhuǎn)讓、出售、處置、變賣等活動中不按照國家有關(guān)規(guī)定報請管理部門審批，也沒有進行嚴格的資產(chǎn)評估工作，而多半是協(xié)商交易，使固定資產(chǎn)權(quán)變動脫離了有效監(jiān)督。尤其是私自低價轉(zhuǎn)讓、出售、變賣和處置固定資產(chǎn)現(xiàn)象的存在，導致了固定資產(chǎn)權(quán)被侵蝕。
三、加強國稅系統(tǒng)固定資產(chǎn)管理的建議
（一）轉(zhuǎn)變思想，把握重點。如今資產(chǎn)種類越加龐雜，資產(chǎn)變動日益頻繁，對固定資產(chǎn)的管理不能停留在原來的思維模式上，要加大管理力度，重視內(nèi)部管理，按規(guī)定建賬設卡，定期進行清理盤點。要將固定資產(chǎn)使用效率和完好程度作為考核單位負責人政績、業(yè)績的一個重要指標，確保國有資產(chǎn)的合理利用。
（二）明確職責，環(huán)節(jié)控管。作為垂直管理機構(gòu)，國稅系統(tǒng)在固定資產(chǎn)管理要自覺接受地方財政部門的指導和監(jiān)督。同時，上級國稅機關(guān)應健全和完善固定資產(chǎn)管理的規(guī)章制度，制定資產(chǎn)配置標準，開展財產(chǎn)清查，在全面摸清所屬單位資產(chǎn)存在、使用狀況的基礎(chǔ)上，根據(jù)下級國稅機關(guān)承擔的任務量合理調(diào)劑，有計劃地進行配置。
（三）加強核算，掌握實情。針對現(xiàn)行行政事業(yè)單位會計制度中固定資產(chǎn)賬面不能反映資產(chǎn)真實價值的問題，建議借鑒企業(yè)會計制度關(guān)于固定資產(chǎn)會計核算的規(guī)定，結(jié)合行政事業(yè)單位購建固定資產(chǎn)時一次性列支的實際，增設“累計折舊”會計科目列于資產(chǎn)負債表“固定資產(chǎn)”科目下方，作為固定資產(chǎn)的備抵調(diào)整科目，同時增設專欄反映固定資產(chǎn)凈值。
（四）完善制度，嚴格清查。一是要建立定期清查制。各單位每年年終要對資產(chǎn)進行一次全面的清查核對來摸清“家底”，對盤盈盤虧的資產(chǎn)，要找出原因，分清責任，按現(xiàn)行規(guī)定及時處理；對資產(chǎn)結(jié)構(gòu)和管理現(xiàn)狀進行分析，盤活存量資產(chǎn)，防止積壓閑置，做到物盡其能。二是建立重點抽查制。財務部門要依據(jù)會計核算資料，對資產(chǎn)使用重點部門進行重點抽查核對，做到賬、卡、物相符。三是建立離任核查制。單位領(lǐng)導或資產(chǎn)管理使用人員離任時，要組織核查，辦理資產(chǎn)移交和監(jiān)交手續(xù)，確保人走賬清，防止資產(chǎn)流失。
（五）創(chuàng)新手段，科學管理。開發(fā)和運用固定資產(chǎn)管理軟件，為各級稅務部門提供統(tǒng)一的業(yè)務處理平臺。工作流程嚴格按照財務會計工作規(guī)程設置，軟件科目以及固定資產(chǎn)調(diào)撥、處置權(quán)限、程序統(tǒng)一由總局規(guī)范，做到規(guī)范性與靈活性并重，實現(xiàn)信息資源共享。
第十篇 電力系統(tǒng)施工現(xiàn)場安全自查報告2050字
墩澆注混凝土跨線橋施工，施工前，安全施工管理無詳細的制度，現(xiàn)場管理人員對施工隊交底沒有針對性。后由項目部楊泓全總工程師利用晚上空閑時間對施工管理人員和施工人員進行了詳細的安全技術(shù)交底，并對相關(guān)責任人簽訂了責任狀，對施工隊施工過程中要注意的事項逐一制定了措施。
3、隱患排查治理和重大危險源監(jiān)控方面
目前隨著我項目部工程接近尾聲，重大危險源點主要控制在良傘立交橋支架模板、跨線二級路混凝土澆注施工的交通安全，以及（傘大橋、良的立交橋、六塘跨線橋）的制梁和運架梁施工外，其他像隧道的重大危險源點基本上已施工完畢，我項目部由韋登斌經(jīng)理每月組織兩次大型的安全生產(chǎn)自查自糾大檢查，每周由陸少韋家祥安全副經(jīng)理帶領(lǐng)安質(zhì)部和工程部組織兩次的安全生產(chǎn)自查自糾的小型檢查，由每月旬報進行通報各工區(qū)各工點的隱患排查治理和重大危險源監(jiān)控情況，并是否及時進行了整改，對不及時整改的單位或個人進行了經(jīng)濟處罰。
4、安全教育培訓和特殊工種持證上崗情況
隨著安全生產(chǎn)重點由下部結(jié)構(gòu)升至上部結(jié)構(gòu)，我項目部梁部生產(chǎn)大多都是高空作業(yè)，安全教育培訓工作顯得尤為重要，項目部每月都制定了對梁部施工進行一次安全教育培訓；對每位現(xiàn)場施工操作人員的持證情況進行審查，現(xiàn)我項目部現(xiàn)場特殊工種人員將近200人，現(xiàn)場持證情況來看作到了特殊工種100%持證上崗。
5、特種設備使用管理情況
由于我項目部特種設備基本上都集中在梁部施工，移動模架每日都必須進行移動模架的安全性能檢查，對部分受力構(gòu)件在澆筑幾片梁后，重新對受力桿件的疲勞情況作試驗，對不能滿足安全性能桿件進行拆換處理，梁場及運架對的特種設備由于路基的影響，6月-8月現(xiàn)基本上處于停工狀態(tài)，但現(xiàn)場特種設備保養(yǎng)正常。
6、安全投入情況
我項目部在安全投入方面吸取各類工程現(xiàn)場發(fā)生的安全教訓，在安全生產(chǎn)投入方面不惜成本，確保施工安全，現(xiàn)我項目部全線各工點沒有因為安全投入資金不到位而忽視安全的問題，也沒有因為安全投入資金不到位而影響施工進度的。
7、應急預案編制及演練情況
根據(jù)農(nóng)民工的突發(fā)意外傷害方面所采取措施知識，針對我項目部安全施工生產(chǎn)實際情況，特在宜河六標組織了一次應急急救演練，演練順利結(jié)束，取得了業(yè)主、監(jiān)理現(xiàn)場的認可。
二、存在問題
在這次安全生產(chǎn)大檢查中，共發(fā)現(xiàn)問題33項，當即整改15項，限期整改18項。檢查中發(fā)現(xiàn)的主要問題是：
1、良傘跨二級路立交橋腳手架未按規(guī)定搭設。
2、現(xiàn)場施工用電未按要求設置。（六塘橋橋面、六塘t梁預制場、良傘立交橋）未按“三相五線制”和“三級配電兩級保護”的配電系統(tǒng)要求設置，開關(guān)箱未按照“一機、一閘、一漏、一箱”要求設置，用電線路架設不規(guī)范，線路有拖地現(xiàn)象存在。
3、施工現(xiàn)場的“四口、五臨邊”缺少安全防護設施。
4、六塘跨線橋安全防護不到位，臨邊所設立安破損不符合要求。
5、良傘大橋箱梁預制場特種設備使用管理不規(guī)范。
6、滅火器材配備不足、過期，不放在明顯位置。
7、針對以上昨檢查出的安全隱患，現(xiàn)已全部整改完畢。
三、整改措施
針對以上檢查出的問題，在下步工作中，我們要強化措施，督促企業(yè)按時整改，按期復查，跟蹤整治，確保整改到位。
1、加強領(lǐng)導、樹立安全生產(chǎn)意識。要強化措施，認真落實安全生產(chǎn)責任制，要把安全生產(chǎn)工作納入重要日程，一把手要親自抓。要加大安全生產(chǎn)工作力度，認真貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針，堅持誰主管誰負責的原則，把安全生產(chǎn)工作責任制層層落實，切實做到抓實、抓細。特別是停產(chǎn)、半停產(chǎn)企業(yè)及安全防火重點單位，要嚴格按照有關(guān)規(guī)定做好安全生產(chǎn)和安全防火工作。
2、遵章守法，建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度。對安全生產(chǎn)工作的要求，把安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程，組織機構(gòu)建立健全，真正做到有章可循，有法可依，組織落實，制度落實，措施落實。同時，要抓好安全生產(chǎn)的宣傳教育培訓工作，增強領(lǐng)導和農(nóng)民工的安全生產(chǎn)意識和法制觀念。
3、經(jīng)常檢查，認真排查隱患整改隱患。我們對安全生產(chǎn)的檢查工作要做到經(jīng)?；?，制度化、規(guī)范化，在工作中主要體現(xiàn)一個“勤”字上。要勤過問、勤督促、勤檢查。對檢查中提出的安全隱患問題要督促企業(yè)加快整改，把隱患消滅在萌芽中，減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
4、嚴明紀律，嚴肅責任追究。要做好安全生產(chǎn)事故防范工作，杜絕各類事故的發(fā)生。一旦發(fā)生事故，要認真執(zhí)行事故報告制度，要逐級及時上報，對發(fā)生安全生產(chǎn)事故的單位要按照“四不放過“的原則，嚴肅追究企業(yè)主要負責人和相關(guān)責任人的責任，確保國家和人民生命財產(chǎn)安全。
四、安全生產(chǎn)大反思、大檢查自查自糾活動取得的成效
通過對我標段內(nèi)在建施工工點安全生產(chǎn)大反思、大檢查自查自糾活動，排除了我公司項目各工點中存在的安全質(zhì)量隱患，消除了重大安全隱患苗頭，杜絕了安全質(zhì)量事故的發(fā)生，尤其在各工區(qū)，各部門以及施工隊安全隱患排查意識上形成了一股繩。總之，項目部通過此次安全生產(chǎn)大反思、大檢查自查自糾活動的開展，有力地促進了現(xiàn)場施工的安全生產(chǎn)工作?，F(xiàn)場施工安全生產(chǎn)責任主體更加明確、社會責任感進一步增強，員工的安全意識得到了明顯提升，在全項目范圍內(nèi)形成了濃厚的人人講安全的良好氛圍。
第十一篇 檔案系統(tǒng)六五普法驗收工作自查報告4150字
檔案系統(tǒng)“__”普法驗收工作自查報告
__年是“__”普法工作的總結(jié)驗收年。自__年以來，根據(jù)國家檔案局“__”法制宣傳教育總體部署，按照武漢市“__”普法工作安排，武漢市檔案系統(tǒng)認真貫徹國家、省、市有關(guān)檔案普法精神，積極開展“__”檔案普法宣傳教育活動，全面推行依法行政，加強檔案法治建設，加大檔案行政執(zhí)法檢查力度，擴大檔案宣傳受眾范圍，把檔案依法治理與普法工作結(jié)合起來，綜合整治檔案法制環(huán)境，成效顯著，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、制定普法規(guī)劃，加強組織領(lǐng)導
為切實做好“__”期間檔案法制宣傳教育工作，進一步推進依法行政，依法治檔，我局領(lǐng)導高度重視，認真規(guī)劃，全面部署我市“__”檔案普法工作。
（一）制定普法規(guī)劃。市檔案局根據(jù)《全國檔案系統(tǒng)“__”法制宣傳教育規(guī)劃（__-__ 年）》（檔發(fā)[__]7 號）的要求和《武漢市檔案事業(yè)發(fā)展“__”規(guī)劃》確定的檔案法制建設任務，于__年11月制定了《武漢市檔案系統(tǒng)“__”法制宣傳教育規(guī)劃（__-__）》（武檔[__]20號），對全市“__”檔案普法工作進行統(tǒng)一規(guī)劃，明確了檔案普法工作的指導思想、目標、原則、任務、步驟、要求，使普法工作有規(guī)劃、有計劃進行。同時13個區(qū)檔案局和7個專門、部門檔案館（室）也先后制定“__”檔案普法規(guī)劃，報市檔案局備案。
（二）成立組織機構(gòu)。__年12月，我局成立全市“__”檔案法制宣傳教育領(lǐng)導小組。由主要負責人任組長，局黨組其他同志為副組長，各處室負責人為成員。下設辦公室在法規(guī)處，具體負責日常工作。形成普法、依法治理工作一把手掛帥，分管領(lǐng)導負責抓，具體處室專門抓的良好工作局面。普法、依法治理工作實行“三列入”，即：列入年度工作計劃、列入黨支部和干部職工政治學習計劃、列入年終工作考核目標。
（三）制定年度計劃，落實普法依法治理工作經(jīng)費。局領(lǐng)導十分重視法制工作，將此項工作納入重要議事日程，每年召開專題會議研究部署。從__年以來，每年年初出臺全市檔案法制工作要點，對普法和依法治理工作進行安排，責任明確到處室和個人，年終對普法工作進行總結(jié)。保障檔案普法和依法治理工作經(jīng)費，每年市檔案局專門撥出經(jīng)費用于購買法律書本、組織檔案人員法制培訓班、制作宣傳展板、購買檔案法制宣傳掛圖。
二、創(chuàng)新宣教方式，擴展受眾范圍
為擴大檔案法律法規(guī)的宣傳覆蓋面，增強各級領(lǐng)導干部、檔案工作者以及普通市民的檔案法制意識，市、區(qū)檔案局，各專業(yè)、部門、企事業(yè)檔案館利用報刊、辦展板、宣傳欄、座談會、上網(wǎng)發(fā)布和上街設立宣傳點等多種形式，開展形式多樣的檔案普法宣傳活動。
（一）領(lǐng)導干部帶頭學法。我局建立和完善了領(lǐng)導干部、公務員學法用法的各項制度，確保每年學法用法活動有安排、有計劃。每年局黨組理論學習中心組集體學法都在兩次以上，以局長為首的領(lǐng)導班子成員多次為全局干部職工進行法律知識講座。每年組織全局干部職工參加法律知識考試，同時，積極貫市普法辦的號召，推進學法用法無紙化，做到“網(wǎng)學網(wǎng)考”。
（二）完善檔案法規(guī)制度，編印檔案法規(guī)匯編。__年以來，我局繼續(xù)完善檔案法規(guī)體系，先后出臺了《武漢市檔案局依法合理行使行政處罰自由裁量權(quán)及實施三步式程序規(guī)定》、《武漢市檔案局依法行政考核辦法》、《武漢市檔案局重大行政決策程序暫行規(guī)定》等文件，從制度上規(guī)范檔案依法行政工作，確保檔案法制工作有法可依。__年，我局繼__年之后，再次編印出臺《檔案工作政策法規(guī)選編（__—__）》，收錄__年以來的檔案法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件125件，為檔案業(yè)務工作提供幫助，為檔案工作人員“依法管檔、依法治檔”提供便利，切實提高檔案工作人員的依法行政水平。
（三）深化檔案法制宣傳，推動檔案普法向社會各領(lǐng)域、各行業(yè)、各方面延伸。市、區(qū)檔案部門結(jié)合實際，開展形式多樣的檔案法制宣傳教育活動，推進“檔案法律進機關(guān)、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進單位”。市檔案局協(xié)調(diào)江岸區(qū)教育局及周邊四所中小學與市檔案館簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，創(chuàng)建省級中小學檔案教育社會實踐基地，每年定期組織檔案法制宣傳教育。市檔案局多次組織人員赴洪山、東西湖等區(qū)區(qū)管干部培訓班、區(qū)公務員科級干部培訓班、一冶集團干部職工座談會等講授檔案法律法規(guī)知識，為大量基層干部進行檔案法制培訓，有利于依法治檔良好氛圍的形成。同時利用“三萬”活動契機，直接向基層群眾宣傳檔案工作的意義和作用。
（四）將檔案法制教育納入檔案培訓課程，舉辦檔案行政執(zhí)法員培訓班。__—__年，全市已舉辦檔案崗位資格培訓、繼續(xù)教育培訓52期，來自全市機關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位的3300余名干部接受了包括檔案法制課程在內(nèi)的崗位培訓。__年，市檔案局在全市范圍內(nèi)建立了檔案行政執(zhí)法聯(lián)絡員隊伍，進一步促進我市檔案事業(yè)的健康協(xié)調(diào)發(fā)展。為提高執(zhí)法人員的法制觀念、法律知識和執(zhí)法水平，我局每年舉辦全市檔案行政執(zhí)法聯(lián)絡員培訓班，參與培訓近200人次。
三、以“執(zhí)法”促“普法”，推動法治意識提高
堅持檔案“__”普法工作與檔案法治實踐相結(jié)合，以檔案行政執(zhí)法為中心，著力推進檔案法治實踐，不斷提高普法工作實效，深入推進各項檔案業(yè)務工作依法進行。
（一）強化檔案行政執(zhí)法檢查工作。__年，市檔案局對市水務局、武漢中央商務區(qū)投資集團、市民政局主管的共計22個市級重點工程項目檔案管理情況進行專項執(zhí)法檢查，有力促進重點工程檔案的收集保護。__年市檔案局出臺《關(guān)于進一步規(guī)范檔案行政執(zhí)法檢查工作的通知》（武檔[__]5號），明確檔案執(zhí)法檢查評分標準。__年至__年，共抽調(diào)各區(qū)檔案局和市直單位檔案工作人員組成55個檔案行政執(zhí)法小組，分別對182家單位進行了檔案行政執(zhí)法檢查，檢查對象覆蓋面廣泛，從市直機關(guān)到社區(qū)、村委會，從政府機關(guān)、事業(yè)單位到市屬企業(yè)，均納入到檢查范圍。各單位檔案管理制度不斷完善，檔案保管條件得到改善，檔案管理水平進一步提升。__年，市檔案局進一步將檔案執(zhí)法檢查同檔案目標管理結(jié)合起來，以檔案目標管理獎為抓手，推動各部門檔案工作不斷走向規(guī)范。
（二）規(guī)范行政權(quán)力和政務服務事項，優(yōu)化審批流程。按照全市統(tǒng)一部署，__年，市檔案局取消了2項行政許可，將3項行政審批轉(zhuǎn)為日常監(jiān)管事項，僅保留1項非行政許可事項，做到了當時檔案行政審批數(shù)量全國最少、程序最優(yōu)、辦理時限最短。__年12月開始，按照市清權(quán)辦要求，我局啟動清理規(guī)范行政權(quán)力和政務服務事項，經(jīng)過兩年多的清理，我局目前共保有行政權(quán)力和政務服務事項9類20項，目前，權(quán)力清單已在武漢市政府門戶網(wǎng)站和武漢檔案網(wǎng)上公布，下一步，我局將根據(jù)國家、省、市有關(guān)精神，進一步優(yōu)化我局行政權(quán)力清單，規(guī)范依法行政工作程序。
（三）檔案違法違紀案件查處率100%。通過檔案執(zhí)法檢查和檔案專項執(zhí)法檢查等方式，及時做好檔案違法案件的查處工作。同時，將該項工作納入我局和各區(qū)檔案局的年終績效考核目標，提升全市檔案部門對檔案違法案件查處工作的重視程度。從__年到今年6月30日，全市共發(fā)現(xiàn)檔案違法案件175件，均被當場糾正或限期整改，檔案違法行為糾正率100%。
（四）首次開展檔案依法行政案卷專項檢查。__年上半年市檔案局首次對13個區(qū)檔案局開展檔案依法行政案卷專項檢查。對__—__年的行政審批案卷和__—__年的行政處罰、行政復議、檔案行政執(zhí)法檢查、檔案違法案件季報及“__”普法六大類160余卷進行評查，從檢查結(jié)果來看，各區(qū)檔案局執(zhí)法案卷總體情況良好，相關(guān)制度建立較完備，臺賬收集較齊全，整理較規(guī)范，歸檔較及時，案卷主體、程序合法。
（五）積極做好檔案行政復議、行政訴訟應訴工作。__年以來，隨著市民檔案法制意識的普遍提高，我局承擔的檔案信訪工作顯著增加。“__”期間，我局接待的群眾來電來訪等50余件，其中，受理行政復議2件，1件維持被申請人的回復，1件撤消被申請人的具體行政行為；被行政復議2件，我局的具體行政行為均被維持；行政訴訟2件，原告的訴訟請求均被駁回。
四、營造法治氛圍，提升檔案工作影響力
展示特色，突出亮點，加強對檔案法律法規(guī)的宣傳，不斷創(chuàng)新檔案法制宣傳教育的形式和載體建設，積極營造良好的法制和輿論氛圍，檔案工作的社會影響力不斷提升。
（一）積極組織檔案法制知識競賽?！癬_”期間，我局先后多次組織全市規(guī)模的檔案法制知識競賽，增強全市檔案法制意識和檔案法治觀念，提升檔案工作者依法履職能力。__年，市檔案局積極組織全市機關(guān)和企事業(yè)單位參加國家檔案局舉辦的“飛狐靈通杯”檔案法制知識有獎競賽活動，全市范圍內(nèi)共23000余人參加活動，其中市管干部298人，因為組織出色，榮獲國家檔案局頒發(fā)的“全國檔案法制普及宣傳獎”。__年我局舉辦“__”普法知識競賽活動，通過網(wǎng)絡答題和現(xiàn)場測試等方式，組織24500余人參加競賽活動。今年國家檔案局再次組織檔案法律法規(guī)知識競賽活動，我局已安排部署，積極動員全市各級干部職工參加此次活動。
（二）結(jié)合“全國法制宣傳日”、“國際檔案日”活動集中開展宣傳活動。每年的全國法制宣傳日，市檔案局都會主動印制檔案法制宣傳年歷、購物袋等資料，贈送給各區(qū)檔案局向普通民眾發(fā)放，受到廣大民眾的歡迎。__年，武漢首屆“檔案館日”活動圍繞“走進檔案館”這一主題，通過舉辦檔案展覽、組織市民進館參觀、放映檔案專題片等形式面向社會公眾宣傳檔案和檔案法制工作。__年，國家檔案局決定在每年的6月9日集中開展“國際檔案日”宣傳活動，市檔案局除常規(guī)宣傳方式外，還召開歷史首個新聞發(fā)布會，吸引了新華社在內(nèi)的17家主流報紙、電視臺和網(wǎng)絡媒體聚焦檔案館。最近兩年，市檔案局連續(xù)兩年于“國際檔案日”當天在《長江日報》上開辟專版，宣傳檔案法制信息，展現(xiàn)檔案工作成果。
（三）不斷豐富和積極拓展創(chuàng)新檔案法制信息發(fā)布平臺。充分發(fā)揮檔案信息網(wǎng)、微信、檔案展覽、報紙雜志等傳播渠道在普法中的作用，切實加大法制宣傳力度。__年5月，武漢市檔案局走在了全國檔案系統(tǒng)的前列，正式在新浪和騰訊開通了政務微博，利用微博發(fā)布檔案信息，為市民解答疑問，與市民互動。收到良好效果。__年，我局采用二維碼技術(shù)，推出手機檔案信息資源推送系統(tǒng)，進一步擴展檔案法制宣傳平臺。
“__”期間，我市檔案依法行政制度不斷健全，依法行政程序不斷完善。檔案法制部門的公信力和執(zhí)行力有所提高，廣大干部群眾的檔案意識和檔案法制觀念大幅提升，有力促進全市檔案事業(yè)沿著法制化軌道健康發(fā)展。但仍然存在著一些問題，亟待改進。面對當前檔案法制宣傳的現(xiàn)實困境，武漢市檔案人必須勇于承擔社會責任，創(chuàng)新宣傳方法，加強隊伍建設，培養(yǎng)社會檔案意識，提高檔案法制宣傳的吸引力，貼近經(jīng)濟社會發(fā)展，貼近群眾，凝聚共識，群策群力，增強檔案法制宣傳的實效性，以優(yōu)異的工作業(yè)績開創(chuàng)檔案宣傳工作的新局面，為推動檔案事業(yè)科學發(fā)展觀和建設檔案強市做出應有的貢獻。
第十二篇 衛(wèi)生系統(tǒng)學習廉政準則自查自糾報告2100字
各位領(lǐng)導、同志們：
你們好！ 很高興能夠參加此次廉政準則個人自查自糾活動，剛才各位領(lǐng)導結(jié)合自身的工作，通過擺、查、找、糾等各種形式開展了對廉政工作的一次深入探討，我從中也學到了很多，受益匪淺。每名同志的自查自糾也是對其他人的一種警示，起到了相互促進，互相驚醒的作用。同時也感受到此次自查自糾活動對我們的政協(xié)工作起到的現(xiàn)實意義。有效推進了廉潔勤政工作的正向發(fā)展。 我本人也對照廉政準則，切合自己的工作，找出不足和差距，具體我談以下幾點： 一是在工作中廉潔勤政工作細節(jié)還存在不足，不如學習不深入、 思想重視程度不足，主觀上認為受崗位的局限，廉潔還離我比較遠，等等，通過此次學習和探討，我的思想得到了徹底轉(zhuǎn)變。 二是，對執(zhí)行力和服務意識的認識有待于進一步提升。工作中有時還存在形式主義、本本主義、教條主義、經(jīng)驗主義等等，思維定勢阻礙了思想的延展、發(fā)散。 三是由小見大的廉潔思想有待提升。一根線可以毀掉一個人，一只蝴蝶可以揚起太平洋風暴，放小逐打的思想消除不徹底，對廉潔工作中的小事的重視程度還存在局限性。 以上是我本人在此次學習中自查自糾的幾點，不足之處，請領(lǐng)導批評指正。在以后的工作中，我將認真汲取廉潔經(jīng)驗和教訓，本分做好本職工作，“見利不虧其義、見死不更其守”，將廉潔奉公落實到實際工作中。 謝謝大家！
黨員干部廉潔從政是堅持以鄧小平理論和____重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障，是新時期從嚴治黨，不斷加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的重要內(nèi)容；是推進改革開放和社會主義建設的基本要求；是正確履行職責的重要基礎(chǔ)。堅持以鄧小平理論和____重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，切實加強作風建設，推動黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展，構(gòu)建社會主義和諧社會。衛(wèi)生系統(tǒng)的整體發(fā)展與全 系統(tǒng)廣大黨員干部的廉潔、無私、奉獻有著極其重要的關(guān)系，為此，衛(wèi)生系統(tǒng)全體職工認真學習了《____領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》內(nèi)容及精神，并認真做了自查，情況如下：
一、組織領(lǐng)導，提高思想認識，增強貫徹執(zhí)行《廉政準則》的自覺性。 1.成立《廉政準則》學習教育活動領(lǐng)導組，由衛(wèi)生局局長邵德福任組長，成員由各單位一把手組成，各負其責。 2.召開了衛(wèi)生系統(tǒng)全體職工學習的動員會，要求全體職工以鄧小平理論和____重要思想為指導，深入貫徹黨的方針、政策，認真學習《廉政準則》內(nèi)容及精神，并強調(diào)了此次學習的重要性和必要性。 3.要求各單位安排每周兩天每天一小時的集中學習時間，認真學習《廉政準則》的各項規(guī)定和要求，并做好學習記錄和學習心得，嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，自覺抵制各種腐蝕思想的侵蝕。 4 各單位定期進行了學習討論，針對每個職工自身存在的問題進行有針對性改進，不斷加強學習，提高自身素質(zhì)。
二、為確保學習活動深入有序有效開展，全系統(tǒng)進行了學習教育、對照查擺、整改落實三個階段的學習活動，分步進行自查，深入學習《廉政準則》的精髓。 1.在學習教育階段，將各單位黨政領(lǐng)導班子成員特別是黨政“一把手”，管人、管權(quán)、管錢的重點崗位黨員干部作為這次主題教育活動的重點。組織廣大黨員干部對規(guī)定學看的內(nèi)容，特別是《廉政準則》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀律處分條例》等系統(tǒng)學、對照學、反復學，做 到個人學習有筆記、集體學習、討論有記錄、交流有心得體會，確保把規(guī)定的內(nèi)容學習學到位。 2.討論交流學習心得、體會，廣泛征求意見，通過召開廣大職工大會，醫(yī)務人員小組討論，組織生活會，職工代表討論等形式廣泛征求全體職工的意見和建議，從職工思想源頭上下工夫，按照《廉政準則》中52 條不準要求，做到每個人頭腦清醒，政治堅定，做到自省、自警、自勵，以身作則，嚴格按制度規(guī)定辦事，始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責，不搞以權(quán)謀私，使全系統(tǒng)廉政建設上個新臺階。 3. 在對照查擺階段，認真對照《廉政準則》八個方面、52 條行為規(guī)范，堅持“有什么就查什么、是什么就改什么”的原則，深入查違紀苗頭、查管理缺失、查制度漏洞，并針對涉及黨員領(lǐng)導干部廉潔自律方面的突出問題，邊查邊改，查改結(jié)合，有查有糾，查糾結(jié)合。為確保各單位將此次主題教育活動作為當前一項重要政治任務擺上突出位置，精心組織，深入發(fā)動，取得實效。 4.認真自查自糾，通過對《廉政準則》中8 項禁止，52 條不準的學習，全系統(tǒng)職工結(jié)合自身，反思過去，認真進行了自查自糾，對自身存在問題進行了剖析，掀起了廣大職工學習貫徹《廉政準則》的高潮。 5.通過自查自糾，我系統(tǒng)未發(fā)現(xiàn)任何違法亂紀事件，未發(fā)現(xiàn)請客送禮、收紅包等違紀現(xiàn)象。
三、認真貫徹從嚴治黨的要求，扎實搞好黨風廉政建設，廉潔從政工作常抓不懈。 “公生明，廉生威”，只有使全體職工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，才能真正為群眾辦實事、辦好事。黨風廉政建設是黨建工作的一項重要內(nèi)容，廉潔從政要以堅持嚴格執(zhí)行和維護紀律為主線，看反腐敗工作能否落到實處，關(guān)鍵在于能否嚴格執(zhí)行和維護紀律，更要以更堅決的態(tài)度、更有力的措施、更扎實的工作，推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭深入開展，進一步推進全縣衛(wèi)生系統(tǒng)反腐__工作，真正做到廉潔從政，立黨為公，執(zhí)政為民。
