第1篇 媒體營(yíng)銷(xiāo)策劃主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)公司新媒體日常運(yùn)營(yíng)管理(微博&微信&大眾點(diǎn)評(píng)為主)

2. 根據(jù)公司年度推廣計(jì)劃,策劃執(zhí)行相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)及推廣活動(dòng)

3. 密切關(guān)注品牌輿論及社會(huì)新聞熱點(diǎn),負(fù)責(zé)媒體公關(guān)及輿論口碑維護(hù)

職位要求:

1. 大專(zhuān)以上學(xué)歷;

2. 3-5年廣告行業(yè)包裝、推廣經(jīng)驗(yàn)(有新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先);

3. 項(xiàng)目統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理能力;

4. 有一定的文筆和寫(xiě)作能力,熟悉網(wǎng)絡(luò)宣傳和媒體傳播的相關(guān)知識(shí);

5.具有良好的理解、溝通能力,較強(qiáng)的洞察力及營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng)意能力。

第2篇 新媒體營(yíng)銷(xiāo)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的策劃、組織和實(shí)施,負(fù)責(zé)新媒體的內(nèi)容的維護(hù)和運(yùn)營(yíng);

2、負(fù)責(zé)公司微信端的社群營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)管理,針對(duì)商城用戶(hù)群體、運(yùn)營(yíng)規(guī)則、產(chǎn)品特點(diǎn)和市場(chǎng)狀況制定運(yùn)營(yíng)規(guī)劃;

3、建立高效的運(yùn)營(yíng)管理體系,打造商城的核心競(jìng)爭(zhēng)力并完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo)。;

4、不斷提升社群內(nèi)容運(yùn)營(yíng)的市場(chǎng)價(jià)值及市場(chǎng)占有率,合理經(jīng)營(yíng)布局,通過(guò)有效的營(yíng)銷(xiāo)手段實(shí)現(xiàn)商城業(yè)績(jī)目標(biāo);

5、負(fù)責(zé)o2ob2b2c平臺(tái)的全面推廣工作,制訂可行性、階段性的網(wǎng)站推廣方案,根據(jù)社群內(nèi)容運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)模式,針對(duì)不同商品及項(xiàng)目,開(kāi)發(fā)切合顧客利益的新型推廣策略;

6、負(fù)責(zé)各類(lèi)互動(dòng)社群內(nèi)容運(yùn)營(yíng)欄目,以達(dá)成各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo);

7、深度研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的優(yōu)、劣勢(shì)及動(dòng)態(tài),整理出有利于自身產(chǎn)品改進(jìn)的意見(jiàn)及社群內(nèi)容運(yùn)營(yíng)策略,并推出創(chuàng)新性的的盈利模式。

任職資格:

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,5年以上電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有汽車(chē)電商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、熟悉用戶(hù)運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、新媒體運(yùn)營(yíng)的基本方法,有相關(guān)資源者優(yōu)先;

3、有運(yùn)營(yíng)推廣的經(jīng)驗(yàn),對(duì)于新用戶(hù)獲取、維護(hù)和轉(zhuǎn)化有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),有o2o經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、熟悉汽車(chē)后市場(chǎng)維保產(chǎn)品的交易流程,有針對(duì)經(jīng)銷(xiāo)商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5、有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力;

6、適應(yīng)出差。

第3篇 自媒體營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司自媒體-官方微信公眾平臺(tái)、微博平臺(tái)內(nèi)容的編輯發(fā)布、維護(hù)、互動(dòng)等的運(yùn)營(yíng),提高關(guān)注度和影響力。

2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)播、名人大v的協(xié)調(diào)與溝通,能夠根據(jù)活動(dòng)需要,策劃相關(guān)主題活動(dòng);

3、根據(jù)公司戰(zhàn)略及產(chǎn)品特點(diǎn),制定相應(yīng)的運(yùn)營(yíng)策略,組織、調(diào)動(dòng)公司各項(xiàng)資源落地運(yùn)營(yíng)方案;

4、創(chuàng)造消費(fèi)者場(chǎng)景和玩法,促進(jìn)運(yùn)營(yíng)及銷(xiāo)售關(guān)鍵指標(biāo)達(dá)成;

5、全面了解運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),定期分析運(yùn)營(yíng)效果及提供后續(xù)運(yùn)營(yíng)方案。

6、策劃、實(shí)施媒體平臺(tái)的互動(dòng)活動(dòng),增加粉絲數(shù)量,提升粉絲活躍度

7、推進(jìn)威信微博潛在客戶(hù)的開(kāi)發(fā)和維護(hù),分析數(shù)據(jù)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

8、商務(wù)拓展與資源合作整合,負(fù)責(zé)網(wǎng)站營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中與其他媒介溝通,制定各種商務(wù)合作方案并監(jiān)控實(shí)施,同時(shí)制定商務(wù)活動(dòng)的推廣計(jì)劃,推廣目標(biāo),實(shí)施評(píng)估與監(jiān)控,確定宣傳內(nèi)容并采取多種方式和宣傳推廣網(wǎng)站;負(fù)責(zé)網(wǎng)站品牌、誠(chéng)信推廣與建設(shè),以及網(wǎng)絡(luò)危機(jī)公關(guān)。

職位要求:

1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,新聞傳播、廣告、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,熟悉社會(huì)化媒體營(yíng)銷(xiāo)策劃、現(xiàn)場(chǎng)播、錄播、具有較強(qiáng)的文案功底等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2、3年以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立承擔(dān)過(guò)項(xiàng)目的成功案例;

3、了解社群電商的模式,能夠根據(jù)公司需要進(jìn)行相關(guān)策劃工作;

4、有較強(qiáng)的新聞敏銳度,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)及社會(huì)熱點(diǎn)事件敏感,能準(zhǔn)確把握網(wǎng)民心態(tài)。

5、文筆流暢,有良好的寫(xiě)作能力,熟悉自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)則、熟悉移動(dòng)端用戶(hù)體驗(yàn)習(xí)慣。

6、有責(zé)任心、工作積極主動(dòng),有良好的溝通能力和抗壓能力。具備創(chuàng)新和執(zhí)行能力。

4、從事過(guò)農(nóng)產(chǎn)品電商、020、互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

第4篇 新媒體營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.根據(jù)品牌推廣計(jì)劃,利用互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行多樣化宣傳推廣,實(shí)施內(nèi)容運(yùn)營(yíng)和用戶(hù)運(yùn)營(yíng);

2.負(fù)責(zé)微信、微博等互聯(lián)網(wǎng)媒體策劃、運(yùn)營(yíng)管理及推廣;

3.負(fù)責(zé)多種形式的文案(網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)軟文、活動(dòng)文案、廣告文案及新聞軟文)撰寫(xiě)與發(fā)布;

4.負(fù)責(zé)持續(xù)的創(chuàng)新和優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)推廣,提升公司業(yè)績(jī);

5.優(yōu)化宣傳渠道和推廣文案,完善推廣渠道的建設(shè),提升運(yùn)營(yíng)效果;

6.定期與用戶(hù)(包括超級(jí)用戶(hù)-粉絲)互動(dòng),策劃并執(zhí)行相關(guān)線(xiàn)上的推廣活動(dòng);

任職資格:

1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、新聞學(xué)、電子商務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷優(yōu)先;

2.有2年以上文案策劃、互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),有4a或奢侈品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

3.熟悉網(wǎng)絡(luò)傳播的各種工具、平臺(tái),有品牌網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)驗(yàn);

4.優(yōu)秀的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目策劃運(yùn)營(yíng)能力,具備各種網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)推廣手段的實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

5.文字功底扎實(shí),有較強(qiáng)的文案撰寫(xiě)能力,撰寫(xiě)各種宣傳軟文;

6.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力、商業(yè)敏銳度,富有創(chuàng)新精神,良好的分析判斷能力;

7.具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

8.工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任感,執(zhí)行力強(qiáng)。

第5篇 自媒體營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

工作職責(zé)：

1、自媒體營(yíng)銷(xiāo)和推廣

2、新媒體內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)策劃

3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行微營(yíng)銷(xiāo)日常活動(dòng)及跟蹤維護(hù)，

4、根據(jù)項(xiàng)目發(fā)送各種微信內(nèi)容

5、負(fù)責(zé)增加微信營(yíng)銷(xiāo)客戶(hù)數(shù)，提高關(guān)注度和活躍度，并積極互動(dòng)

崗位要求：

1、有豐富的微信營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)

2、熟悉網(wǎng)站的運(yùn)營(yíng)及渠道推廣營(yíng)銷(xiāo)

3、有微信公眾號(hào)等各類(lèi)新媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；

4、良好的寫(xiě)作能力和文案內(nèi)容編輯能力。

5、有內(nèi)容策劃，有運(yùn)營(yíng)思維，有公眾號(hào)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

6、具備photoshop操作能力者優(yōu)先。

工資結(jié)構(gòu)：底薪加提成，試用期無(wú)提成

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專(zhuān)

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第6篇 市場(chǎng)與媒體營(yíng)銷(xiāo)主管崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

職責(zé)一

品牌市場(chǎng)調(diào)研與分析工作

1、市場(chǎng)拓展：整合市場(chǎng)、各渠道、運(yùn)營(yíng)信息資源，制訂年度調(diào)研計(jì)劃，組織策劃市場(chǎng)調(diào)研項(xiàng)目，隨時(shí)監(jiān)測(cè)市場(chǎng)信息。

2、調(diào)研市場(chǎng)的需求、國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)環(huán)境、行業(yè)政策等信息，為公司的發(fā)展戰(zhàn)略提供依據(jù)；

3、調(diào)研主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)策略、產(chǎn)品定位、市場(chǎng)占有率、傳播方式、售后服務(wù)、客戶(hù)的滿(mǎn)意度等信息，為公司制定品牌策略提供依據(jù)。

職責(zé)二

所屬品牌的全品系品牌推廣與活動(dòng)策劃與新媒體營(yíng)銷(xiāo)工作

1、根據(jù)市場(chǎng)拓展需求，設(shè)計(jì)制作推廣物品、工具，并組織發(fā)放與配置，保證市場(chǎng)推廣的需要；

2、依據(jù)產(chǎn)品流行趨勢(shì)、市場(chǎng)需求信息等，為后期公司產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)提供信息支持；

3、負(fù)責(zé)公司的品牌形象及品牌資產(chǎn)調(diào)研、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手品牌傳播表現(xiàn)調(diào)研，收集信息，為決策提供依據(jù)；

4、制定階段性市場(chǎng)傳播計(jì)劃，終端推廣計(jì)劃，為品牌形象不斷注入新的生命力，讓品牌保鮮；

職責(zé)三 開(kāi)展各項(xiàng)招商活動(dòng)與招商推廣策略

1、負(fù)責(zé)各項(xiàng)招商活動(dòng)的策劃執(zhí)行。

2、協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)副總進(jìn)行大客戶(hù)管理。

個(gè)人要求

1.本科學(xué)歷以上

2.具備ps技能，ppt技能強(qiáng)勁

3.具有新媒體營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)與展會(huì)策劃經(jīng)驗(yàn)

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-10年

第7篇 社會(huì)化媒體營(yíng)銷(xiāo)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.根據(jù)品牌特點(diǎn),負(fù)責(zé)新媒體渠道的整體規(guī)劃及日常運(yùn)營(yíng)(微博、微信、抖音等);

2.根據(jù)具體項(xiàng)目需求,以互聯(lián)網(wǎng)思維進(jìn)行創(chuàng)意文案的撰寫(xiě)(創(chuàng)意海報(bào)、微博、微信、視頻腳本、新聞稿件等),與設(shè)計(jì)等部門(mén)配合,落地內(nèi)容創(chuàng)意

3.熟悉消費(fèi)者心理與行為,熱點(diǎn)捕捉能力敏銳,實(shí)時(shí)關(guān)心熱點(diǎn),擅長(zhǎng)熱點(diǎn)營(yíng)銷(xiāo);

4.能夠把控項(xiàng)目創(chuàng)意方向,完成日?；顒?dòng)的策劃方案,提供傳播支持

5.對(duì)新媒體渠道品牌調(diào)性,粉絲增長(zhǎng)、內(nèi)容質(zhì)量和用戶(hù)活躍度等負(fù)責(zé)

1、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),,新聞、廣告、中文等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

2、具備一定的文字功底,擅長(zhǎng)寫(xiě)作;

3、熟悉各種類(lèi)型的新媒體渠道(微博/微信/抖音等)、各種類(lèi)型風(fēng)格的文案撰寫(xiě),對(duì)美食和生活領(lǐng)域有豐富的體驗(yàn)和閱歷;

4、熟悉各種新媒體工具(排版,修圖、視頻剪輯等),有良好的審美眼光;

5、思路邏輯清晰,需要具備一定的創(chuàng)意能力、策略思考能力。能根據(jù)具體的項(xiàng)目需求,進(jìn)行有針對(duì)性的創(chuàng)意發(fā)想,并準(zhǔn)確快速的進(jìn)行文案執(zhí)行;

6、樂(lè)于創(chuàng)造、善于溝通、有團(tuán)隊(duì)合作精神;

7、有新媒體運(yùn)營(yíng)、媒體和廣告公司經(jīng)歷的優(yōu)

第8篇 crm營(yíng)銷(xiāo)顧問(wèn)新媒體運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)要求

職責(zé)描述：

咨詢(xún)顧問(wèn)將進(jìn)行精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)方案的設(shè)計(jì)，幫助建立和實(shí)施有助于提高crm領(lǐng)域內(nèi)客戶(hù)的業(yè)務(wù)績(jī)效的策略。咨詢(xún)顧問(wèn)需要利用自己在crm領(lǐng)域內(nèi)的戰(zhàn)略規(guī)劃、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、數(shù)據(jù)分析等綜合能力，為世界500強(qiáng)客戶(hù)提供業(yè)務(wù)診斷、消費(fèi)者洞察、顧客溝通策略設(shè)計(jì)等咨詢(xún)服務(wù)。

1. 為母嬰、fmcg、零售、汽車(chē)等行業(yè)客戶(hù)提供忠誠(chéng)度或者精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)領(lǐng)域的咨詢(xún)服務(wù)；

2. 綜合運(yùn)用線(xiàn)上線(xiàn)下的渠道資源為客戶(hù)制定omni-channel的溝通策略，通過(guò)有效的活動(dòng)設(shè)計(jì)幫助客戶(hù)吸引新的消費(fèi)者及會(huì)員并提高老客留存；

3. 分析客戶(hù)crm數(shù)據(jù)，并挖掘其商業(yè)價(jià)值，尋找合適的應(yīng)用場(chǎng)景并設(shè)計(jì)相應(yīng)的執(zhí)行方案；

4. 深入了解消費(fèi)者，熟悉各種媒體工具，能夠?yàn)榭蛻?hù)定制高度個(gè)性化的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，幫助客戶(hù)更有效地進(jìn)行消費(fèi)者溝通。

職位要求：

1.本科及以上學(xué)歷；

2.至少3年以上在crm/忠誠(chéng)度營(yíng)銷(xiāo)/精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)方面的工作經(jīng)驗(yàn)；

3.有微信營(yíng)銷(xiāo)方面的經(jīng)驗(yàn)；

4.熟悉多種營(yíng)銷(xiāo)渠道，能夠綜合運(yùn)用線(xiàn)上線(xiàn)下的渠道特點(diǎn)制定omni-channel溝通策略；

5.良好的數(shù)據(jù)分析及業(yè)務(wù)理解能力，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)作出精準(zhǔn)的業(yè)務(wù)洞察；

6.有團(tuán)隊(duì)合作精神，良好的抗壓能力和創(chuàng)新能力；

7.有母嬰行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

第9篇 自媒體營(yíng)銷(xiāo)崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)策劃新媒體線(xiàn)上及線(xiàn)下活動(dòng),通過(guò)活動(dòng)完成吸粉任務(wù)量;

2、組織新媒體團(tuán)隊(duì)實(shí)施各項(xiàng)線(xiàn)上及線(xiàn)下地推、活動(dòng)等多渠道吸粉,拓寬客戶(hù)渠道來(lái)源; 3、落實(shí)公司各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃、銷(xiāo)售政策、活動(dòng);

4、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人完成部門(mén)業(yè)績(jī)及團(tuán)隊(duì)小組管理。

任職資格

1、專(zhuān)業(yè)不限,大專(zhuān)以上學(xué)歷(能力突出者可適當(dāng)放寬);

2 顏值高、有面向終端2年的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

3、90后, 熱愛(ài)醫(yī)美行業(yè),對(duì)新興媒體有濃厚的興趣,熟悉吸粉方法;

4、 有廣告渠道、商業(yè)保險(xiǎn)、教育行業(yè)、會(huì)籍顧問(wèn)、快消行業(yè)等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者尤佳。

第10篇 戶(hù)外媒體營(yíng)銷(xiāo)崗位職責(zé)

崗位職責(zé): 1、專(zhuān)業(yè)人員職位,在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù); 2、協(xié)助上級(jí)管理、協(xié)調(diào)市場(chǎng),跟蹤并監(jiān)察各項(xiàng)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃的執(zhí)行; 3、協(xié)助對(duì)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研活動(dòng); 4、負(fù)責(zé)公司的廣告定期制作及宣傳工作; 5、收集市場(chǎng)同行業(yè)信息,參與策劃有關(guān)公司產(chǎn)品的發(fā)布、展會(huì)等活動(dòng)。 任職資格: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)為佳; 2、熟悉戶(hù)外媒體行業(yè),有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備思維活躍、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格; 4、為人誠(chéng)實(shí)、正直,性格開(kāi)朗、責(zé)任心強(qiáng),擅長(zhǎng)與人溝通;

第11篇 新媒體營(yíng)銷(xiāo)文案策劃崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)微博、微信公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)推廣,負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行微博、微信營(yíng)銷(xiāo)線(xiàn)日常活動(dòng)及跟蹤維護(hù),根據(jù)項(xiàng)目制定的內(nèi)容方向發(fā)布各種內(nèi)容;

2、提高粉絲活躍度,與微博、微信的粉絲做好互動(dòng),對(duì)粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進(jìn)行分析與總結(jié),收集分析其他運(yùn)營(yíng)情況及最新活動(dòng)信息;

3、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受,即時(shí)掌握新聞熱點(diǎn),能夠完成專(zhuān)題策劃、活動(dòng)等;

4、深入了解互聯(lián)網(wǎng),尤其是微信特點(diǎn)及資源,有效運(yùn)用相關(guān)資源。

崗位要求:

1、有微信、微博或網(wǎng)絡(luò)推廣運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。有一定的互聯(lián)網(wǎng)推廣資源者優(yōu)先;

2、具備一定的文字功底,善于溝通,善于揣摩網(wǎng)民喜歡關(guān)注的各種內(nèi)容;

3、熟悉微博、微信、知乎等,善于把握用戶(hù)的各層次需求;

4、熟悉網(wǎng)站運(yùn)作和推廣的各種方式,掌握各種流量跟蹤方法;

5、熟悉各類(lèi)新媒體平臺(tái)傳播特點(diǎn)和營(yíng)銷(xiāo)思路;

6、對(duì)網(wǎng)絡(luò)流行元素敏感,了解流行文化趨向;

7、自我驅(qū)動(dòng)型性格,能夠承受工作壓力;

8、良好的語(yǔ)言溝通能力和談判技巧。

第12篇 媒體營(yíng)銷(xiāo)助理崗位職責(zé)

社交媒體及內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)助理經(jīng)理 1. develop and implement social media strategy

the social media & content manager needs to work with the line manager and agency to develop jaguar social media objective and strategy. then, he/she is the person to implement the strategy with agency

2. develop and deliver social content

the social media & content manager is the person to work out social content plan with social agency to reflect business request and implement to deliver the result.

3. manage social media sites

the social media & content manager will ensure accounts are updated on a daily basis and that messaging is timely and relevant. the platform includes but not limited to sina weibo, wechat account, bbs, youku, iqiyi, etc.

he/she should work with agencies to develop engaging dialogue and monitor customer issues

4. create and manage social media campaigns and call to actions based on brand / project objectives and hot social spots to generate fans and kmis for brand and products.

5. track and report social media performance incl. campaign performance

it is vital to track and monitor the effectiveness and success of online initiatives. the social media & content manager will provide reports for executives and management on what worked and what didn’t work as well as actions to be taken

6. monitor trends and adopt new social media tools if proper

the social media & content manager identifies and reports on social media trends to ensure that an organization is ahead of the competition, reaching the maximum amount of customers

7. social media budget control

the social media & content manager should control and track the social media campaign budget allocated to achieve objective/ result and ensure best roi.

8. support senior manager to drive agencies to deliver assign project whenever requires.

the social media & content manager will work with agencies for certain social projects.

9. be the contact window with relevant internal functions such as pr, event, crm etc. to use social platform to deliver an integrated mkt campaigns and best result. 1. develop and implement social media strategy

the social media & content manager needs to work with the line manager and agency to develop jaguar social media objective and strategy. then, he/she is the person to implement the strategy with agency

2. develop and deliver social content

the social media & content manager is the person to work out social content plan with social agency to reflect business request and implement to deliver the result.

3. manage social media sites

the social media & content manager will ensure accounts are updated on a daily basis and that messaging is timely and relevant. the platform includes but not limited to sina weibo, wechat account, bbs, youku, iqiyi, etc.

he/she should work with agencies to develop engaging dialogue and monitor customer issues

4. create and manage social media campaigns and call to actions based on brand / project objectives and hot social spots to generate fans and kmis for brand and products.

5. track and report social media performance incl. campaign performance

it is vital to track and monitor the effectiveness and success of online initiatives. the social media & content manager will provide reports for executives and management on what worked and what didn’t work as well as actions to be taken

6. monitor trends and adopt new social media tools if proper

the social media & content manager identifies and reports on social media trends to ensure that an organization is ahead of the competition, reaching the maximum amount of customers

7. social media budget control

the social media & content manager should control and track the social media campaign budget allocated to achieve objective/ result and ensure best roi.

8. support senior manager to drive agencies to deliver assign project whenever requires.

the social media & content manager will work with agencies for certain social projects.

9. be the contact window with relevant internal functions such as pr, event, crm etc. to use social platform to deliver an integrated mkt campaigns and best result.